下面是小编为大家整理的2024年党组织书记抓基层党建述职报告【精选推荐】,供大家参考。
2023年党组织书记抓基层D建述职报告
一、履职尽责情况
（一）抓机制，落实D建责任。认真履行局党组D建主体责任，党组书记抓D建工作第一责任和班子成员“一岗双责”责任，年初分别制定《D建工作实施方案》《党风廉政建设和反腐败工作要点》《意识形态工作要点》，建立健全D建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进工作机制，分别与局党组班子成员、局属各党支部书记签订D建工作责任状，面夯实D建责任。全年累计召开D建工作专题会议**次、听取局属各党组织D建工作汇报**次，开展D建工作督导检查**次，形成D建工作“局党组织书记亲自抓，分管领导全力抓，班子成员共同抓，局属各支部书记合力抓”的工作格局。
（二）抓学习，强化理论武装。以开展主题教育为契机，坚持把政治纪律和政治规矩挺在前面，坚持把学习政策理论和法律法规作为推动**工作的重要基础，建立常态化长效化学习机制，采取局党组中心组引领学、局属支部集中深入学、专家教授辅导学等方式，不断强化班子成员和干部队伍理论武装。全年共组织开展理论中心组学习**次，组织局属党支部集中学习**次，开展交流研讨**次，领导干部讲党课**次，邀请专家辅导**次；
组织**名干部积极参加“学习强国”、网络干部学院等平台自主学习，在全局形成比学赶超、争先奋进的浓厚氛围。
（三）抓组织，筑牢战斗堡垒。认真落实《党支部工作条例》《机关基层组织工作条例》，督促指导到期届满的**个基层党支部顺利完成换届选举工作，配齐配强支委班子。坚持教育、管理、监督、服务相结合，严肃党内政治生活，规范党员管理、党费收缴、“三会一课”和主题党日活动，切实把党员教育管理抓在日常、严在经常。落实新录用干部导师帮带**人；
累计开展“主题党日”活动**场次，收缴党费**万元；
确定发展对象**名，新培养入党积极分子**名，为增强**党组织的凝聚力战斗力号召力奠定了良好基础。
（四）抓纪律，营造清正环境。健全完善了党组会议议事规则和“三重一大”事项决策程序，认真贯彻民主集中制，坚持严的主基调，全面夯实局党组班子“一岗双责”责任；
精准运用监督执纪“四种形态”，紧盯重点岗位和关键环节，全面加强对党员干部的监督管理。全年**次研究部署党风廉政建设工作；
组织签订“不违规收送礼金个人承诺书”“领导干部不违规插手干预工程建设事项公开承诺书”“不操办不参与升学宴和谢师宴个人承诺书”**余份，实现党组班子和干部队伍全覆盖；
组织开展**案以案促改，开展典型案例集中学习**场次，观看警示教育影片**场次，参观廉政教育基地**次；
组织开展谈心谈话**人次，警告处分**人，营造了风清气正的良好生态。
（五）抓融入，D建业务共赢。为**D建和业务两张皮问题，创新开展**活动，实现了**工作高质量发展……（总结工作成效）。
二、存在的主要问题及原因
一是对D建工作精细化指导不够，存在安排部署多，检查指导少；
二是对D建工作激励创新不足，与“一支部一特色，一支部一品牌”要求还有差距。
产生上述问题的原因有以下几个方面：一是平时抓业务时间多，对D建工作投入精力相对较少。二是对D建工作缺乏系统性、深入性地研究，对一些基础性、长远性的工作缺乏钉钉子的韧劲，抓得不紧不细不常。三是抓D建工作改革创新不足，**D建难题的办法不多。
三、下一步工作思路与主要措施
一是夯实从严管党责任。认真履行书记抓D建主体责任和第一责任，督促各基层党组织负责人强化主责意识，健全责任落实机制，进一步明确抓D建的责任清单，细化到人、量化到岗，充分运用责任机制传导压力，推动形成书记抓、抓书记、一级抓一级、层层抓落实的D建工作格局。严格落实局党组定期听取和研究D建工作制度，每季度至少召开一次D建专题会议，听取各基层党组织工作，确保D建工作时刻放在心上、抓在手上。严肃开展党内政治生活，从严落实“三会一课”、民主评议党员等行之有效的制度，坚持和完善谈话谈心制度，切实把党内政治生活抓起来、实起来、严起来。
二是创新D建工作方法。深入学习领会新时期D建工作的新要求，进一步丰富内容，完善机制，改进方法，提高D建工作的科学化水平。以建设服务型党组织为主线，立足各支部实际和特点，大力实施“一支部一特色，一支部一品牌”创建活动。建立健全“D建＋”工作机制，把D建工作与中心工作、重点项目、日常工作有机融合，推动D建、业务工作全面提升。
三是贯彻全面从严治党要求。坚持以“一准则一条例”为标准，深入推进党风廉政、干部纪律作风建设，持续加大党纪党规学习教育，坚持从迟到早退、作风漂浮、工作慢作为不作为等一件件具体事情抓起，对违纪现象坚决处理到具体事情、具体人，绝不姑息迁就，以严的要求、实的作风管好班子、带好队伍、树好形象让守纪律、讲规矩成为自觉和常态。
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