当前位置:耀景文档网>范文大全 > 发言稿 > 信息员座谈会发言(3篇)

信息员座谈会发言(3篇)

时间:2022-11-18 09:45:05 发言稿 来源:网友投稿

信息员座谈会发言(3篇)信息员座谈会发言  全县党委系统信息工作会议讲话稿  全县党委系统信息工作会议讲话稿篇1同志们:  今天,我们在这里召开全县党委系统信息工作会议。主要目下面是小编为大家整理的信息员座谈会发言(3篇),供大家参考。

信息员座谈会发言(3篇)

篇一:信息员座谈会发言

  全县党委系统信息工作会议讲话稿

  全县党委系统信息工作会议讲话稿篇1同志们:

  今天,我们在这里召开全县党委系统信息工作会议。主要目的是认真总结近几年来全县信息工作的成绩和经验,深入研究当前信息工作面临的形势和存在的问题,并对如何做好今年信息工作进行安排部署。刚才,宏伟和天和两位副主任就我县党务信息工作分别作了情况通报和安排部署,我完全同意,希望大家认真领会抓好落实。下面,我就如何进一步创新信息工作理念,提升信息工作质量着重强调三点意见:

  一、要在创新服务理念上下功夫,切实强化信息意识

  信息是科学决策的基础和依据,贯穿于各级党委制定和实施决策的全过程。党委办公室作为各级党委的参谋部、后勤部和中枢机构,责任重大,作用重要。其中,及时准确地提供高质量的信息服务,为领导把握动态、科学决策、指导工作、做好参谋、当好助手是各级党委办公室的重要职责。特别是在当今通讯网络高度发达的信息时代,每个人都可能是一个信息发布者,每个人都可能是一个信息传播者。而这些信息中不乏有鱼目混杂、以偏概全的,甚至还有胡编乱造、造谣生事的。那么,面临今天如此快速便捷的各种传媒,我们作为各级党委专门从事信息工作的机构和人员,迫切需要在创新信息服务理念上下功夫,在第一时间为各级党委提供大量真实的、准确的、具有前瞻性的信息,并在此基础上进行去伪存真、去粗取精,以便各级党委了解情况、制定决策、指导工作。可以说,信息工作做得好不好,提供的信息及时不及时、准确不准确、全面不全面,真实不真实,将直接影响各级党委的决策以及对全局工作的领导。因此,各乡镇、各单位绝不能抱着无所谓的态度,把信息视同一般的情况反映,可有可无,可报可不报。信息工作者也不能认为做信息工作仅仅是为了练练笔头,提高一下写作能力,更不能为完成工作任务而应付了事。要从贯彻落实科学发展观的高度,从对党和人民负责的高度,从推进陵川转型跨越发展的高度,充分认识搞好信息工作的重要性。切实强化信息工作的政治意识、服务意识和主渠道意识。真正把这项工作放在应有的位置,做出应有的成绩,发挥应有的作用。要正确处理信息工作为同

  级党委服务和为上级党委服务的关系,努力拓宽服务领域,充实信息内容,提高信息实效。要敏锐发现信息,准确鉴别信息,科学加工信息,及时报送信息。要发挥信息工作主渠道作用,既要实事求是,敢于负责,又要创新信息工作的方式方法,使信息工作从形式到内容得到升华,更好地为领导提供决策服务。

  二、要在创新服务水平上下功夫,不断提高信息质量

  近年来,我县的信息工作为各级党委制定决策、指导工作提供了大量有价值的信息,发挥了重要作用。但同时也应该看到,我们的信息工作还存在着一定的差距和不足。主要表现在:一是信息层次不高,一些乡镇和单位对信息工作重视支持不够,十天半月不报一条信息,甚至全年没有一条信息;二是部分乡镇和同志缺乏责任感和事业心,报喜多、报忧少,甚至报喜不报忧的情况还比较普遍;三是一些重要信息、紧急信息的报送不够及时,甚至有迟报、漏报、瞒报的现象。为此,我们必须在创新服务水平上下功夫,努力提高信息质量。

  1、要围绕中心搞好信息服务。党委系统信息工作搞的好不好,参谋助手作用体现的充分不充分,一个很重要的标准就是要看提供的信息是否真正紧扣各级党委的中心工作,是否对党委制定决策有帮助。这就需要我们在今后的工作中,紧紧围绕、县政府中心工作,着重抓好以下“四个点”:一是要抓好“重点”。即抓住与中心工作关系最直接、最密切的情况和问题进行反馈。当前乃至今后一段时期,要围绕贯彻落实县十一次党代会确定的“十二五”主要经济指标翻一番,再造一个新陵川的奋斗目标和县劳模会提出的“围绕一个目标,打胜两场硬仗,抓好六个重点”的要求,及时发现新典型、新经验、新做法、新动向、新问题、新矛盾,在此基础上找出存在问题,提出对策建议。二是要抓住“热点”。即抓住群众普遍关心的敏感问题,广泛了解和全面反映群众的呼声和要求,提请领导注意社会矛盾的发展变化,同时还要注意报送事关群众利益、事关全局的有苗头性、倾向性问题的信息,特别是重要社会动态的信息。三是要抓准“难点”。即针对工作已经出现的难题或阻力,收集反映现实中有助于解决这些难点问题的设想、计划、措施和方法,为领导研究和解决难题出谋划策。要紧扣群众反映强烈、党委关注的各种矛盾和问题,既要善于发现和反映问题,更要深入分析问题产生的原因,从而有针对性地提出对策建议。四是要抓实“特点”。即抓住事关全局,代表事物发展趋势,对整体工作具有指导意见的典型经验,及时进行总结,迅速

  提供给领导,以利于领导借鉴局部经验从宏观上指导和推动整体工作。

  2、要突出重点报送重要信息。重要信息、紧急信息报送工作是各级办公室的重要工作职责。但是,我县个别乡镇和单位领导对重要信息、紧急信息报送工作重视不够,迟报、漏报、误报、瞒报、不报的情况仍有发生。对此,各级党委必须站在讲政治、讲大局、讲纪律的高度做好重要信息和紧急信息的报送工作。这里,我向大家提出明确要求,今后凡是重要情况、重大事故、突发事件,所在乡镇和单位的党委办公室必须在第一时间向办报告。哪一级发生迟报、漏报、瞒报问题由哪一级负责,办对各乡镇、各单位的重要信息和紧急信息报送情况要进行通报,对迟报、漏报、瞒报的要点名批评,造成严重后果的要追究责任。办信息科要及时进行重要信息和紧急信息的跟踪、续报,进一步突出党委信息的主渠道作用,树立信息工作的权威。

  3、要实事求是做到喜忧兼报。信息报送工作最重要的一条原则就是要做到实事求是、喜忧兼报。我们应该明确,及时把各项工作中的成绩和经验提供给领导,是信息工作中的一项重要任务。同时,把工作中的困难和问题如实反映给领导,也是信息工作者义不容辞的职责。为此,各乡镇、各单位要在报送“喜”信息的同时,也要充分认识到工作中产生“忧”是客观存在的。对客观存在的东西,只有承认它、认识它、反映它,并建议领导采取正确的措施加以解决,才能改变其存在的方式。如果对客观存在的问题孰视无睹,忌讳它、回避它、掩盖它,其结果只能是积小忧成大忧,延误时机,造成被动,给党和人民的事业带来危害。要充分认识到“忧”信息是领导机关全面认识事物、把握规律、作出正确决策所必不可少的因素。报忧信息是对决策的呼唤,发现问题是决策的先导。从这个意义上讲,报忧信息比报喜信息更重要,它能起到其它信息所起不到的作用。在实际工作中,有些乡镇的喜信息报的不断,忧信息则少的可怜。其实并非无忧可报,而是工作人员“怕挨批评不敢报”,或是“领导设阻不让报”。要解决这个问题,除了主要领导重视外,分管领导和办公室主任要支持工作人员“敢于报忧”、指导信息人员“善于报忧”。这里讲的敢于报忧和善于报忧,包括三层意思:第一层意识是要把问题弄清搞准核实,有根有据决不能添油加醋,给自己造成被动;第二层意思是要讲究报忧技巧。比如要讲某项工作中存在的问题,不妨先从正面入手,在肯定成绩的前提下,提出隐藏在成绩背后的矛盾和问题以及由此可能带

  来的不良后果,提醒领导注意。第三层意思是不能单纯为报忧而报忧。在指出工作中存在的困难和问题的同时,注意深入研究,综合分析产生问题的原因、条件及发展趋势,并找出解决问题的措施、办法和途径供领导决策参考。

  三、要在创新服务环境上下功夫,切实加强工作领导

  客观地讲,我县绝大部分乡镇和单位对信息工作是重视的、关心的、支持的。但也有一些乡镇和单位的领导并没有真正把信息工作放在重要的位置,没有给予信息工作应有的重视,在人员配备上欠缺,在设施设备上欠帐。对此,我们各级党委要改变传统的模仿思维、固定思维方式,在创新服务环境上下功夫,切实加强对信息工作的领导。一是要完善信息网络。各乡镇、各单位要把信息网络建设作为开展信息工作的基础性工程来抓,切实做到“有办公场所、有必要经费、有设施设备、有相关刊物、有分管领导、有专兼职信息人员”,真正在全县形成以信息科为中心,纵向贯通、横向联接、条块结合的信息网络化格局。二是要营造良好环境。各乡镇、各单位要重视、关心、支持信息工作,为信息工作提供便利条件,定期给信息人员压担子、出题目、交任务、供线索。办信息科要定期检查、督促、指导信息工作,对信息工作人员多给指导、多给支持、多给关心、多给保障,为从事信息工作的同志更好地开展工作创造条件。三是要抓好队伍建设。各乡镇、各单位要稳定信息员队伍,信息员因工作原因出现岗位变动的,要及时补充充实,并报办信息科备案,决不能出现断档缺人。同时要严格按照办要求,按时选派信息员到办信息科跟班学习。作为信息工作者自身,要牢固树立学习意识、服务意识、精品意识。勤于工作、乐于奉献,努力提高信息工作质量,为领导科学决策当好参谋。四是要健全各项制度。办信息科是全县党委系统信息关口管理部门,各乡镇、各单位上报信息必须经过办信息科审核,不得擅自越级上报信息,这是对信息工作的要求,也是一条纪律。要建立信息通报制度。信息科不仅要定期不定期通报工作动态及工作部署,通报信息采编和报送要点,指导信息报送。而且还要对各乡镇、各单位报送重要信息的情况进行督促检查,对各乡镇、各单位上报信息被采用的情况实行“一季一通报,年终总排队”;要建立重要信息、紧急信息报送制度。对于重大社会动态、重大事故、重大灾情要在规定时限内报送有关情况;要建立社情民意信息收集报送制度,随时收集报送重要的社情民意和社会动态类信息;要建立重点工程、重点项目完成情况通报制度。定期报送项

  目建设、招商引资和主要经济指标任务完成情况。五是要严格责任考核。办信息科要严格按照《关于进一步加强党委信息工作的意见》文件要求,严格责任考核,严格奖惩兑现。对于好的要进行表扬,差的要进行通报批评。各乡镇、各单位要结合实际制定并不断完善信息考核管理办法,加大信息奖惩激励力度,营造全员办信息的工作机制和争创一流的工作氛围。

  同志们,信息工作既是一项政治性、政策性很强的工作,同时又是一项紧扣时代脉搏、富有挑战性的工作,做好这项工作,使命光荣,责任重大。希望大家要以更加科学的工作态度、更加饱满的工作热情、更加务实的工作作风,把我县信息工作提高到一个新水平,为推动全县转型跨越发展做出应有的贡献。

  党委信息工作会议讲话稿篇2同志们:

  对这次信息工作会议非常重视,本朴书记专门向会议发来了贺信,对信息工作提出了新的要求,对信息工作人员表示亲切的慰问,对进一步搞好全市党委信息工作作了重要指示;XX副书记的讲话非常实在、非常中肯,操作性非常强,他既对信息工作的重要性作了强调,对怎么样做好信息工作,包括对信息工作干部也提出了殷切的希望,希望同志们认真学习、领会、贯彻落实。CC副秘书长就我市前阶段的信息工作作了总结,结合省上会议精神提出了下一步的工作意见和措施,希望同志们回去后抓落实,在这里,我再强调三点。

  一、在思想认识上创新,不断解放思想更新观念

  信息工作要创新,首先必须在思想观念上创新,不断深化对信息工作重要性和紧迫性的认识,不断增强搞好信息工作的责任感和使命感。

  第一,必须强化政治意识。党委信息工作是一项政治性很强的工作,讲政治是信息工作的最基本的要求。要把“三个代表”重要思想和科学发展观贯穿于信息工作的全过程,在指导思想上,在信息工作思路、信息内容取向、信息网络布局、信息活动方式等方面都要体现“三个代表”重要思想和科学发展观的要求。要学会用政治眼光分析和看待问题,善于透过现象看本质,从纷繁复杂的各种社会现象中,及时、准确、全面地收集报送一切能够落实“三个代表”、科学发展观,构建和谐社会的重要信息,为和各级党委提供优质高效的信息服务。

  第二,必须强化责任意识。做好信息工作,不仅是各级党委办公室的重要职

  责,也是各级党委义不容辞的政治责任。各级党委是信息报送的主体,凡是在辖区内发生的重要情况都有责任向报告。总结我们今年上半年一些突发事件的信息,一些地方抓得比较好,一些地方抓得不够好,在这里我要特别肯定的是安居区,今年安居区在几次重大事情发生后信息都报得比较及时,为区委和处理这类问题赢得了主动,这里我也要批评有些单位,包括有的区县,今年5月份有一次突发事件,事情发生在下午4点多钟,晚上7点钟袁书记给我打电话,说某某地方有个什么事情,当时我感到很茫然,什么都不清楚,马上打电话一问,果有其事,马上赶到现场,我说这话的意思是什么,给、政府主要领导、分管领导报告肯定是应该的,但按照信息报送的渠道,办公室和市政府办公室也必须报,我们办公室是24小时值班,还有个区县发生了突发性事件迟迟不报,拖的时间大概是5、6个小时没报,最后弄得领导非常被动,所以信息报送是一种责任,我们一定要强化责任意识,各地各部门要从维护党的集中统一领导,保证党委统揽全局、协调各方的高度,充分认识信息工作的重要性,切实加强对信息工作的领导,进一步健全和落实紧急信息报送责任制,鼓励和支持信息工作人员大胆地向上级党委报送真实信息。有些信息我们在报送市政府办公室的同时也要报送办公室,比如有些信息从政府那边报到省上去了,但办公厅同样要求我们要报送。

  第三,必须强化服务意识。在改革开放和现代化建设的伟大实践中,各级党委要把握时局,预测走势,制定政策,进而抓住机遇,加快发展,需要大量的、真实的、具有前瞻性的信息。党委办公室作为党委获取信息的主渠道,一定要按照中央和各级党委要求,进一步解放思想,强化服务意识,拓宽服务领域,充实信息内容,提高信息实效,正确处理为同级党委服务与为上级党委服务的关系,努力使信息工作更加符合新时期各级党委工作的需要,更有效地为经济和社会发展服务。

  二、在内容取向上创新,收集报送适用对路的信息

  为了保证领导同志能够集中精力议大事抓大事,必须在信息内容取向上创新,紧紧围绕党委的中心工作,关注热点、剖析难点、捕捉亮点,及时、准确、全面地收集和报送适用对路的信息。这点刚才张剡副书记讲得非常明确,现在整个社会矛盾纷繁复杂,如果领导不掌握信息,就是瞎子、聋子。现在无论是本朴书记还是其他几位领导都非常重视信息,现在每天办对全国全省在经济社会发展方面

  的一些亮点、一些新的思路都要收集起来报送的有关领导,可见信息的重要,所以在内容的取向上大家一定要注意把握。

  一要关注热点,及时反映群众的意见建议和呼声。了解民心,把握民情,办民事、解民忧,这是各级党委的重要工作。各级信息部门不仅要及时报送有关党委工作情况的信息,报送有关经济和社会事业发展的信息,而且要广泛收集报送重要社情民意和社会动态,了解干部群众想什么、盼什么,怨什么,有什么困难和要求,及时反映他们的意见、建议和呼声,使各级党委及时把握群众的思想脉搏。要围绕改革、发展、稳定的大局,注意报送事关群众、事关全局的苗头性、倾向性信息,对可能影响决策落实和社会稳定的苗头、隐患,一定要及时发现,及时上报,为党委采取必要措施赢得时间,把问题解决在萌芽状态。

  二要剖析难点,及时反映经济社会发展中的深层次问题。当前,改革进入攻坚阶段,发展处在关键时期,稳定面临许多新情况、新问题,各种矛盾相互交织,各种问题纷繁复杂。认真总结研究当前经济和社会发展中的深层次矛盾和问题,促进生产力发展,满足广大群众物质文化生活需要,既是各级党委的重要职责,也是信息部门提高信息服务水平、当好参谋助手的必然要求。这方面市发改委和统计局做得比较好,每一季度、每一个月他们是定期和不定期对整个全市的经济发展的走向、趋势、现状、问题报了不少的信息,为领导决策提供了重要的参考。要注意紧扣群众反映强烈、党委关注的各种矛盾和问题,努力在加强信息调研方面下功夫、出成效。不仅要善于发现和反映问题,而且要深入剖析原因,尤其是对决策实施中遇到的不落实问题,要广泛听取各方面意见,从政策、体制、干部作风等方面查找原因,有针对性地提出对策性建议,把情况搞清楚,把问题分析透,把真实信息报上来。

  三要捕捉“亮点”,注意总结来自基层的新鲜经验。尊重群众的首创精神,认真总结基层实践经验,以此指导、推动面上工作,是我们党的优良传统和重要工作方法。对各地各部门在贯彻落实“三个代表”重要思想和科学发展观,在深化改革、扩大对外开放、加快经济结构调整、推进机关“效能革命”、加强党的基层组织及党风廉政建设、从严治党等方面的新思路、新举措,作出客观、科学的判断和实事求是的评价。凡是符合“三个代表”、科学发展观要求和“三个有利于”标准,对面上工作具有普遍借鉴作用的信息,都应及时捕捉和报送。

  三、在运行机制上创新,充分发挥信息系统整体功能

  信息工作是“天天短平快,年年马拉松”,必须讲求速度、提高效率。要充分发挥网络的整体功能,严格各项规章制度,形成良好的运行机制。当前,重点要在健全、完善三项机制上创新。

  一是快速反应机制。党委办公室处于信息工作的枢纽地位,是党委了解情况的主渠道,对信息的反应应该比其他渠道更灵敏、更快速、更准确、更全面。要建立健全基层信息直报点制度,使党委信息工作在横向上拓宽,纵向上延伸,不断减少报送的中间环节,形成纵横交错的快速反应网络。要加快计算机信息专业网络建设,提高信息的传输速度和自动化水平,同时建立科学的工作制度,保证信息网络反应灵敏、采集广泛、传递迅速、服务高效。

  二是跟踪反馈机制。信息工作不仅要发现问题、反映问题,还要通过连续跟踪反馈促进问题的解决。要兼顾问题性信息的报送,对那些领导关注的、批示的、在大会上或考察中明确指出的问题,要盯住不放,不断跟踪,连续反馈,直至问题的解决,确保件件有回音,事事有着落。问题类信息我是这个观点,一定要坚持喜忧兼报,如果问题类信息不报那是不行的,但是问题性信息报送过程中一定要坚持按程序办,这条希望我们各级领导同志要把好关,因为我们反映的负面信息是点还是面,是局部还是整体,在XX这个地方它影响面有好大,在全省它影响面有好大,这些度我们要把握住,希望信息工作者特别要注意。

  三是奖惩激励机制。近年来,将信息工作纳入目标考核,形成了季度通报、年终考评的激励机制。今后,要继续探索各种形式的奖惩激励机制,在年终考评时,既要有数量要求,更要有质量效果。既要对整体信息工作搞得好的单位给予表彰,也要对产生明显的经济、社会效益的单条好信息给予奖励,恢复信息稿酬制度。凡是信息工作搞得好的单位,这一条都抓得比较好,都有奖励机制,说实话,写一条好信息不容易。各个单位在信息工作方面要舍得投入,无论是设备上还是对信息工作者的时间保障上、包括组织学习培训考察,要给他们创造必要的工作条件,对迟报、漏报、瞒报重大信息的部门和单位要加大通报批评力度,严肃追究有关领导和信息员的责任,努力营造信息工作岗位光荣、责任重大、开拓进取、创先争优的良好氛围。

  同志们,党委信息工作任务光荣而艰巨,我们要在领导下,以强烈的革命事

  业心和政治责任感,围绕新跨越,开拓新思路,创造新业绩,推动全市党委信息工作再上新台阶。

篇二:信息员座谈会发言

  座谈会个人演讲稿格式5篇

  座谈会个人演讲稿1大家好!我____支行的______,是去年年底刚进行的新员工。在这里首先要感谢领导给我这个机会,让我代表新员工发言。

  记得有位哲人曾经说过:“青年时种下什么,老年时就能收获什么”,对于刚进行的我们来说,这句话更是意味深远。下面我谈下自身的两点感想:扎根于农合行这片沃土,感受成长的喜悦和激情

  在进农合行短短六个月不到的时间里,却是我三十年人生经历中成长最快的阶段。在这里,我深刻感受到农合行为每个员工提供发展的平台是多么宽广,感受到了大家庭的温暖与感动。还记得刚进行时的忐忑不安,因为自认为非科班出身的我学起业务来肯定比专业对口的新员工慢,不甘人后的个性使我对此担心不已,跟在师父后面仔细地记录临柜的操作规程,每个步骤都记得清清楚楚,害怕自身疏漏任何一个环节。而师父看我战战兢兢的样子,总会安慰我,并且会耐心地重复好几遍,直到我记全为止。就这样在师父不厌其烦地指导之下,我很快了解了储蓄业务。并且,领导和同事们的信任让我在进行半个月后独立临柜了。这使我很快进入了角色,觉得自身就是这儿不可或缺的一份子,每天都斗志昂扬地投入到繁忙的工作中去。农合行就是有这样的亲和力让我有主人翁的心理认同。

  在进行后的每时每刻,我都能从领导和同事们身上感受到“以客户为中心”的服务原则。原以为银行的工作轻松,但进银行不久我就发现,为了客户延迟下班、周末加班是常有的事。领导和同事们身上的奉献精神让我懂得了他们是为了兑现对客户的承诺,为了恪守银行的信誉和担当助推经济发展的责任。在这种精神的感染下,我也懂得了奉献,在这个过程中,我发现奉献也是一种快乐。因为这样的奉献让我干一行而爱一行,爱一行而专一行,也因此能更融洽地融入到了这个团队中去。融入这样的企业文化,扎根于这样的大家庭,本身就是一种成长。

  在这个大家庭,员工们如同家庭成员般温馨和谐。在迎新晚会、跳绳爬山等活动中,我每次都能感受到同事间团结友爱的氛围。在辩论比赛、舞蹈比赛的备战过程中,我无时不在感受同事们积极进取的精神。在农合行这块沃土上,我正在欢快地发芽,茁壮地成长;在这个平台上,工作带给我莫大的快乐与激情,而这个快乐与激情将为我插上腾飞的翅膀。

  耕耘于农合行这片沃土,收获不平凡的人生

  收获来源于辛勤的耕耘,耕耘从不问春夏与秋冬,从不管严寒与酷暑,这是我在农合行人身上看到和学到的。面对客户的微笑从不因重复操作而省略,服务客户的心愿从不因日积月累的辛劳而褪色想客户所想是农合行人的原则,支持三农是农合行人的宗旨。我也时常在思考,我要在农合行这样一片沃土上如何耕耘,如何成长,如何沿着老一辈农合行人的脚印续写辉煌?我想我只有把自身当成一颗种子,投身扎根于农合行这片沃土中才能生机勃勃。如果我们把银行的成长当成自身的责任,那在银行成长的同时,我们也会获得成长和提升;如果我们能积极认真和全心全意地对待银行的每项事务、每位客户,那我们的努力将推动银行的成长,我们也将因此实现人生价值,作出每颗种子成长后的贡献,收获不平凡的人生。

  而作为新员工,特别是刚开始临柜的我们,学好技术、熟练业务是我们必须夯实的基础;热情地迎接每一个早晨,热心地接待每一位客户是我们内心坚实的的信念;做好自身的本职工作,踏实地走好每一步就是一分辛勤的耕耘,一分成长的收获。

  作为青年的我们,富有激情、充满信念,是农合行新鲜的血液,建设农合行美好的明天是我们义不容辞的责任;我们积极奋进、永不懈怠,像老一辈农合行人一样坚守着平凡的岗位和这不平凡的事业,延续农合行人的光辉传统是我们引以为傲、矢志不移的目标。

  作为农合行的一员,我们始终与农合行同呼吸共命运,我相信我们每一个农合行人的进步都会推动银行的成长,每一个农合行人的努力都会为银行的进步增添一份力量,老一辈农合行人的行动已经证明,银行的成长让他们实现了自身价值,因为他们主动承担了银行发展中所需要承担的责任,在追求自身进步的同时也推动了银行的成长,也就有了农合行灿烂的今天,而我们的努力将决定农合行辉煌的明天。

  ____农村合作银行,这里是我们的家,这里是我们书写青春的画纸,这里是我们发光发热的舞台,这里是我们为之终身奋斗的战场!作为新员工的我们,我们更将以实际行动证明我们书写青春的激情和我们勇于承担责任的爱行之心。

  谢谢大家!座谈会个人演讲稿2尊敬的各位领导、各位来宾,同事们:

  大家下午好!这天在此召开新一届大学生座谈会,这是集团公司领导对我们大学生的关心和重视。尤其是在这样一个阴雨霏霏的季节,更是感到了丝丝暖意。这天有这样一个在机会参加座谈会,我的情绪是十分激动。在那里,请允许我代表新入厂大学生向

  百忙中来参加座谈会各位的领导及来宾表示衷心的感谢,感谢公司领导为我们带给了一次难得的学习和交流机会。

  首先作下自我介绍:我叫____,毕业于____大学____专业,目前在熔铸厂做电钳维护工作。参加工作一年多来,在学习、生活和工作中,我体味很多,也学到了很多,这天借助这样一个机会,算是向一向关心我成长的各位领导、各位师傅做一个汇报。

  还记得去年刚来熔铸厂时,经常想这个问题,几年后我会怎样样,我会是什么样貌,但看见一些艰苦的工作环境,我有些失落,和自身想想中的工作环境差距甚远。但而今我们都坚持下来啦,因为有一种激情在支撑着我,一种源自梦想的激情。我们对未来有憧憬,对自身有期望,因此我们严格要求自身,脚踏实地往前走。并慢慢习惯了那里,爱上了自身的工作资料,我觉得不同工作环境能造就一个人不同的品质,艰苦的工作环境更能造就我们吃苦耐劳的品质。这种品质是公司需要的,也是现代社会最需要的。还有一次和师傅一齐去工作现场,穿着一身干净的衣服去,然后又穿着干净的衣服回来,这不是说我们的工作现场有多干净整洁,而是感慨理论和实际差距太大。有时知识不能和潜力完全划等号,从某种好处上讲,有些潜力比知识更重要,只有把所学到的知识和工作实际有机的结合起来,才能使自身不断成熟、不断健全,适应不同的工作岗位。因为刚参加工作,和师傅们不是很熟,有一段时间不好意思问他们问题。一个星期下来,我对设备中最简单的元件都没有认识几个!接下来的日子里,凡是不懂的问题,我都会先自身去琢磨,实在不会的就找师傅们请教。慢慢的发现师傅们很热情,也很乐意给上进的年轻人讲解,只要你问,他都会很认真的给你讲解。我很感谢那些师傅们,在他们的帮忙下,我学到很多实用的知识。因此,我觉得:虚心地向师傅们请教,学习他们丰富的施工经验是我们快速成长的一条捷径。

  前不久和一个大学同学聊天,他说自身有点郁闷,有点沉沦,当初的梦想被时间无情的抹杀啦,突然感觉没有了激情。我想说的是既然已回不到过去!还不如好好想想自身的未来!说到那里,我想给大家分享一个真实的故事。1952年XX月4日清晨,美国加利福尼亚海岸笼罩在浓雾中,在海岸以西21英里的卡塔林纳岛上,有一个名叫费罗伦丝的妇女尝试要游过卡塔林纳海峡。那天清晨,海水冻得她全身发麻,雾较大,连护送她的船都几乎看不到。在下水15个小时之后,她又冷又累。她明白自身不能再游了,就叫人拉她上船。她的母亲和教练都告诉她海岸很近了,叫她不要放下。但她朝加州海岸望去,除了浓雾什么也看不到。在事后她不假思索地对记者说:“说实在的,我不是为自身找借口,如果当时我看见陆地,也许我就能坚持下来。”人们拉她上船的地点,离加州海岸仅有800米!也许令她半途而废的不是疲劳,也不是寒冷,而是因为她在浓雾中看不到目标。2个月之后,她成功地游过卡塔林纳海峡,而且比男子的纪录还快了大约2个钟头。令她最后能成功的原因也在于她自身的心中已经有了目标。期望大家能从中领悟出一点道理。

  只要我们怀着目标,端正姿态,朝着正确的方向,我们不害怕短暂的挫折。年轻时不怕走走弯路,如果你有梦想,必须不要忘记。不管走到哪里,有梦想的人才是最富有,最有激情。

  回想一年多的工作经历,从离开校园到此刻这一成长过程,我很感谢分厂领导和师傅给予我的教育和帮忙,使我不断成长。了解了周围的环境,并渐渐地融入到这个工作中,在领导和同事的鼓励下和帮忙下逐渐树立信心,凭借自身对工作的韧劲和耐性,透过不断的实践、努力,最终得到了领导的认可和好评。感谢领导对我们的培养,今后我将进一步立足岗位,加强学习,争取做出更加突出的成绩。我相信:在公司领导的带领下,在我们的共同努力下,企业必须能不断发展和壮大,我们必须能在公司实现自身的人生价值和梦想。

  谢谢各位!座谈会个人演讲稿3尊敬的各位领导、各位企业家、同志们:

  大家好!今天召开企业座谈会,我受邀请能参加这个座谈会感到十分的荣幸,向各位领导对我们企业的关怀和支持表示衷心的感谢!我们企业是一家大型制造企业,创建于年,随着区和九堡镇社会经济的的不断发展,我们企业也逐步壮大起来。特别是近年来,区作为的前沿阵地,其“城市新门户、都市新中心”的地位不断得到巩固和提升,区的发展空间迅速打开,综合实力快速增长,地位在市日益重要。在这过程中,我们企业加快内涵建设,重视产品创新,经济效益明显提升,企业整体实力日益加强。所有这些成绩的取得为我们企业日后的发展奠定了扎实的基础,我们企业的明天一定会更美好。这些成绩来之不易,是企业全体职工作出了辛勤的努力,付出了汗水和心血;是区和九堡镇各级领导、社会各界人士、广大人民群众的大力支持与关心厚爱;没有你们就没有我们企业的今天,没有你们就没有我们企业的发展,没有你们就没有我们企业美好的未来。为此,我代表企业向区和九堡镇各级领导、社会各界人士、广大人民群众表示最衷心的感谢和崇高的敬意!为推动区和九堡镇的进一步发展,稳固奠定区和九堡镇的“城市新门户、都市新中心”的地位,区和九堡镇作出了转型升级的战略抉择,抓住省、市委加快“四大建设”的契机,按照“六个着力、一个结合”的要求,全力推进经济又好又快发展,努力在转型升级上见成效。作为一家大型企业,我们的想法是,首先要坚决拥护区和九堡镇作出的转型升级战略抉择,积极配合政府做好转型升级工作,在实际行动上服从服务于政府转型升级的中心工作,在区和九堡镇的转型升级工作中,作出我们企业应有的努力与贡献。其次要根据区和九堡镇转型升级的目标与要求,全面检验自身的企业,能不能符合转型升级的需要,在转型升级中有哪些机遇和存在的问题,需要未雨绸缪、提前谋划,积极应对,争取在转型升级中求得主动。再次,要

  加强与区和九堡镇各位领导的联系与沟通,主动积极汇报企业在转型升级中的情况,争取区和九堡镇各位领导对我们企业的支持。

  各位领导、各位企业家、同志们,转型升级对我们区和九堡镇来说,是一个宏伟的目标,也是艰巨而光荣的任务,其中一定会碰到很多困难和问题。但,我们相信有区和九堡镇政府的正确、有力领导,有我们大家一起共同努力,艰苦奋战,转型升级的宏伟目标一定会实现,为区和九堡镇的广大人民带来真正的福祉。

  我的发言完了,谢谢大家!座谈会个人演讲稿4尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!我是集团____4S店市场部田,非常荣幸今天能有机会坐在这里向各位领导、各位前辈学习好的工作经验及工作方法,在此我非常感谢集团领导给我这个机会。

  我是____年__月份加入集团的,在加入集团后我被集团的企业文化深深吸引,在这里我学到了自身在学校里学不到的东西;在这里我懂得了自身曾经不懂得的东西。从一名普通的信息员到销售助理,再到现在的市场部负责人,我非常感谢集团领导给我的平台,也非常感激公司领导给我的机会,以及同事对我的支持。

  ____年我带着领导对我的期望,同事对我的信任,站在了集团劳模颁奖大会的舞台上,当我从集团领导手中接过这份奖项,这份荣誉的时候,我知道那是我背后要比别人更多的付出。做为一名出身于农民家庭的我,没有社会关系,没有高深的学历,没有显赫的家庭背景,更没有出众的长像。但我知道自身有着一颗踏实工作,为公司付出的心;有着对企业的忠诚,对工作热爱的感情。

  作为劳模我时刻要求自身,提醒着自身,那不是一份荣誉,那是一份责任。在工作中我每时每刻都要求自身做到最好,起到带头作用。记得有一次公司展厅钢结构卫生清理,公司行政部向各部门下发清理要求,那时有的同事接受不了,多数人因为恐高不愿上去,为了能带动起大家,我抛去自身女孩子的身份站在了展厅钢结构上,我的举动也带动起了大家。

  曾记还有一回,刚接手市场工作的自身,对于展厅物料的更换是最害怕和头疼的事了,因为我们的展厅比较高,每次更换都要用4层架子才可能挂上,如果要广告公司给挂,就需要每平方里面多支付3元费用,为此我鼓动大家借来设备,自身悬挂,可是因为架子过高,很多同事都不敢往上攀登,为了把工作完成我便站到了架顶。虽然每一项平凡的工作都是不值得提起的,可是我却感觉这每迈出的一步都让我感触很深,启发也较大。因为以前恐高的我,现在已经不再恐高了。

  虽然在每项工作中我都在踏实的干着,但我知道自身离一个真正的劳模还有着较大的差距,为了跟上集团公司的发展步伐,在以后的工作当中我将努力学习,不断进取,为集团公司的发展奠定好自身的各项素质、技能的基础。

  ____年也是我在集团公司新开始的一年,因为____年__月份我公司正式成立市场部门,并由我负责。这对于我这样一位对于市场工作没有经验的人是一种机会,更是一种挑战。我将在工作中不断提升自身,同时也将虚心的向各兄弟店前辈们学习,紧紧围绕集团“以和谐促发展,以管理创效益——全力打造____和谐管理效益年”的工作主题开展工作,使____年成为集团不平凡的一年,也将成为我自身不平凡的一年,全心全意为公司服务,努力工作,踏实的干好每一项工作,真正起到模范带头作用,带好头,做好事,让领导放心,为集团公司的发展贡献一份自身微薄的力量!座谈会个人演讲稿5尊敬的各位领导、各位来宾:

  大家上午好!今天,我们在这里共谋企业发展、探讨银企合作,这不但是推动我行业务优化提升的好事,更是支持地方经济发展,加快____县经济建设的实事。在此,我谨代表____银行____分行!向参加今天会议的各位领导、各位来宾表示诚挚的谢意!近年来,____银行____分行始终贯彻总行“____”的办行宗旨,推改革、抓创新、促发展、重成效。20____年年初,利用我行的中小企业“____”产品,向____和____分别投放贷款2000万元和600万元,为我行在____县地区开展业务奠定了初步基础。在业务开展初期,相关项目得到了当地政府部门和合作单位的大力支持。

  近期,我行积极响应上级行关于支持地方重点园区建设的号召,以“____”产品为依托,积极开展与____工业园的授信合作,目前已为两户中小企业先后投放贷款,进一步密切了我行与__县经济社会发展的合作关系。后期,我行将不断加快金融创新步伐,努力提供更加优质高效的金融服务,在风险可控、合规操作的前提下及时为__县地区企业进行授信投放,积极搭建合作平台,推进银企互惠共赢,推动县域经济持续健康发展。

  最后,祝____县发展事业蒸蒸日上!祝各位来宾身体健康,工作顺利!谢谢大家!

篇三:信息员座谈会发言

  信息培训会议讲话

  信息工作是整体工作的一个重要组成部分,其形象比喻为开展工作的千里眼、顺风耳

  ,是相互沟通的桥梁、领导决策的参考依据、推广经验、促进工作的有力工具,下面就是小编给大家整理的信息培训会议讲话,仅供参考。

  信息培训会议讲话(一):

  同志们

  主要任务是贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》这是加强政府自身建设,今天召开全县政府信息公开工作培训会。提高政府公开诚信,适应新形势下政府职能转变的重要环节,既是业务培训,又是工作安排。下面我就如何搞好政府信息公开工作讲三点意见:

  一。统一思想,充分认识做好政府信息公开工作的重要性

  这是提高政府工作透明度,中华人民共和国政府信息公开条例》从20**年5月1日起正式实施。促进依法行政的必然要求。就是要通过政府信息公开这一最广泛、最迅速的手段,让人民群众及时、准确地知道该知道的信息,扩大人民群众的知情权。通

  过政府信息公开这一渠道,保持人民群众对政务工作的参与权和监督权,避免暗箱操作,建设阳光政府。政府信息公开架起了党和政府与人民群众的连心桥”使政府的决策和工作更加符合实际,更加符合群众的利益要求,有利于增强党群干群关系,有利于维护社会稳定。今年的南方雪灾,国家把灾区信息及时公布出去,赢得了全国人民的支持,抗灾取得了最后的胜利。众所周知的非典”疫情,国家及时公开了非典疫情信息,增强了人民群众抗击“非典”意识。如果信息隐瞒不予公开,势必导致非典疫情在全国蔓延,后果不堪设想。

  二、明确任务。扎实开展政府信息公开工作

  做到家喻户晓、人人皆知,一要大力宣传《条例》各乡镇、各单位要利用多种形式搞好宣传活动。促进工作开展。

  确保培训取得实效。条例》制定的非常清楚,二要认真对待这次培训。政府信息公开的范围和内容,公开的方式和程序,公开的监督和保障都要做到然于胸。公开什么,哪些能公开,哪些不能公开,都要严格按照《条例》规定来做。除了法律、法规规定不能公开的以外,县级政府以下政府信息没有什么保密的能公开的全部公开。除了公开政府信息,还要公开办事程序。政府各个部门的行政许可项目、行政处罚的法律依据、政策依据、办理条件、办理程序、办结时限、收费标准、承办责任人、办理结果等都要公开。

  工作量大,三要规范起步。这是一项新的工作。工作任务重,要严格信息公开格式样本,按照规距办事,争取一次成功。

  三、强化领导。确保政府信息公开工作顺利开展

  要做到几个到位:一是组织领导要到位。特别是主要领导要亲自抓,做好政府信息公开工作。分管领导具体负责,圆满完成这次培训安排的各项工作任务。二是人员精力要到位,要安排专人操作、专人承办,把《条例》落到实处。信息公开是政策,不公开就违反了条例》规定,侵犯了公民的知情权,属于违法行为。三是经费保障要到位。要利用多种方式进行公开,有条件的单位可建立网页、信息查询点、电子信息屏,便于信息发布及时准确,便于报送畅通,便于加载和更新。四是督促考核要到位。县政府信息公开工作领导组要加强对各乡镇、县直各单位开展政府信息公开工作的督促检查,加大考核力度,及时进行通报。政府办公室是全县政府信息公开工作的主管单位,要认真负责,做好指导、协调、监督各乡镇、各单位的政府信息公开工作,要建立信息公开工作长效机制及制度规范,推进政府信息全面及时公开,促进我县经济建设和社会发展做出应有的贡献。

  信息培训会议讲话(二):

  同志们:

  在全市系统各项工作进入最后冲刺和年终煞尾的关键时刻,市局决定,专门拿出一天的时间,对全系统综合室主任暨宣传信息员进行专题培训,并邀请了上级主管部门和市宣传单位的行家里手为大家讲课,充分说明了党组对此项工作的高度重视,希望大家要珍视这一难得的学习培训机会,认真学习,深入领会,达到不断充实、提高。这次培训旨在适应工商转型要求,切实提高系统综合室主任及宣传骨干的综合素质,推进全市工商事业又好又快发展。下面,我讲三点意见。

  一、充分认识新形势下综合室和宣传工作的极端重要性,增强紧迫感和责任感。

  (一)加强综合室和宣传工作是适应工商新转型的需要。“两费”停收,工商工作转型后,我局进行了机构整合,将__个巡查中队全部整合到__个基层分局、所,并按照“一室两队”的模式开始了正常运作,综合室的重要性十分明显地凸现出来,转型后所设立的综合室是各单位的中枢神经,因此,加强综合室工作显得尤其迫切重要。凡事有为才有位,有位必有为。只说不做难有为,只做不说难有位,所做的工作只有通过宣传展示出去,让群众知晓,才能产生良好的社会效应。近年来,社会公众对工商部门了解不够,对工商部门在优化准入服务、打造精品名牌、加强消费维权、服务新农村建设等方面所做的工作和发挥的作用还比较模糊或一知半解。鉴此,我们只有树立“一手抓工作,一手抓宣传”

  和“立足工商、面向社会”的理念,通过唱响主旋律,打好主动仗,展示大作为,才能树立良好的部门形象,提高工商地位,有效推动各项工作的顺利开展。

  (二)加强综合室和宣传工作是提高工商工作执行力的需要。综合室是各基层单位重要的综合办事机构,是承上启下,协调左右,联系上下的桥梁和纽带,是面向社会的重要“窗口”。作为综合室主任必须参与政务、管理事务、搞好服务,热心、细心地做好上下联系和沟通协调工作,不断提高办事效率。作为宣传工作对动员力量、凝聚力量、整合力量非常重要。要善于借助宣传力量,“借眼借笔”、“借力造势”,更好地推进工商监管服务工作。今年,我局按照市委、市政府打造创业之都的要求,推出了__条服务全民创业举措,并通过媒体、网络等宣传载体,加强宣传,搞好沟通,发动力量,增强合力。争取市政府召开了培育市场主体促进全民创业大会,由于宣传有力,各项服务举措得到了相关职能部门的支持,如在劳动部门支持下,为___名个私业主办理了养老保险,在金融部门的大力支持下,为企业办理动产抵押登记__件,为企业融通资金____余万元,使全国首家农银村镇银行成功落户。

  (三)加强综合室和宣传工作是引领工作方向优化执法环境的需要。综合室的职责主要是为领导决策服务。我们的主要工作是什么,朝哪个方面去努力,工作方向尤为关键。一个时期宣传什

  么,就是一个时期的舆论导向,就会引领一个时期的工作方向,综合室主任要善于做好这方面的的工作。工商部门是政府主管市场经济和行政执法的重要职能部门,执法监管的工作重心总是要围绕党委、政府的中心工作,在服务科学发展、服务民主、改善民生、促进和谐等方面发挥职能作用和部门优势,宣传的工作重点也应围绕职能重心展开。全市系统的宣传信息骨干要具备敏锐的“职业敏感性”和去粗取精、去伪存真、沙里淘金的本领,努力找准发挥工商职能与服务经济社会又好又快发展的结合点,牢牢围绕推进新型工业化、实施精品名牌战略、服务社会主义新农村建设、促进和谐建设等热点焦点,加大职能宣传力度,切实引领舆论方向,促进自身建设和服务发展的双赢。同时,要通过正面的典型宣传,展示工商部门整顿市场经济秩序和服务地方经济发展的成果,赢得党委、政府的重视和社会各界的理解与支持,为工商部门监管执法创造良好的环境。

  二、认真履行综合室主任职责,不断加大舆论宣传力度,为促进工商转型作出特殊贡献

  (一)认真履行综合室主任职责促进工商转型

  综合室担负着上传下达、组织部署、综合协调、督办落实等重要职责,综合室主任一定要坚持从严要求,认真履行好职责。借此机会,就如何做好综合室工作提三点要求:

  _、热爱本职,增强“四种意识”。脚踏实地,热爱本职,是做好各项工作的前提。只有热爱综合室工作,切实增强“四种意识”,才能积极主动地做好综合室工作。一是增强大局意识。综合室的工作事事都牵涉大局,关系大局。因此,要时时关注大局、认真研究大局、准确把握大局,想问题、办事情、当参谋、提建议要站在大局的高度,把注意力集中到那些牵动全局、涉及长远利益的大事上,放在情况复杂、矛盾突出的热点、难点上,围绕大局、大事出好主意。汉川工商目前的大局就是“稳定大局,全面开创新局面”,那么综合室的工作就是要围绕这个大局来出好主意,事事为领导着想,为群众着想,协调处理好各方面关系,顾全整体利益。二是增强责任意识。综合室是一个单位的参谋部,其工作特点有“四多”:急事难事多、矛盾焦点多、批评埋怨多、加班加点多,而且“综合室无小事”,日常事做好了是小事,做得不好小事也会成大事。综合室主任必须具备强烈的事业心和责任感,要有“守土有责”的责任意识,勤于对照责任,善于落实责任,敢于承担责任,做到在其位、谋其政、尽其责。三是增强服务意识。在工作中我们要带着感情去服务,带着使命去服务,在服务中促进工作,在工作中提高服务质量,做到“三心四勤”。“三心”,就是对上级服务要细心、对同级服务要贴心、对下级服务要热心。做到“三心”要有“四勤”来保障。“四勤”,即脑勤,就是要多思考问题,干今天的事,想明天的事,干当前的事,谋未来的事,这样才能从被动中求主动;腿勤,就是要不辞辛苦,深入实际调查

  研究,掌握一手资料。调查研究是一把“金钥匙”,作为一名领导者,就要善于把大量纷繁复杂的感性认识上升为有规律性的理性认识,这要通过调查研究,总结归纳;手勤,综合室事多事杂,仅凭记忆容易遗忘,要勤用笔记,做到“双保险”;嘴勤,要做到对群众多解释、对领导多提醒、对同级多沟通。四是增强创新意识。综合室工作创新的着力点要放在“四个转变”上。即注重做好当前工作向善于从实际出发、搞好超前服务转变;从善于应付完成领导交办的任务向自觉开动脑筋、创造性开展工作转变;从注重自身职能发挥向发挥部门横向联合、上下联动的群体合力转变;从注重搞好对内服务向增强开放意识、强化联络公关职能转变。

  _、加强学习,提高“四种能力”。加强学习是永恒的主题,要持之以恒的学理论、学政策、学法律法规、学文字写作,切实提高“四种能力”。一是政治鉴别能力。这是管总的,是综合室工作的“魂”。目前处在改革发展的关键期,同时又是矛盾的凸显期,经济体制深刻变革,社会结构深刻变动,利益格局深刻调整,思想观念深刻变化。人们思想活动的独立性、选择性、多变性和差异性明显增强。作为综合室主任就是要站在讲政治的高度,增强政治敏锐性,提高政治鉴别力,在大是大非面前站得稳立场,在小事小节上守得住底线,说话要讲政治,办事要讲原则,在思想和行动上自觉与领导保持一致,做到思想同频、语言同声、行动同步,这样才能“参”在关键处、“谋”在点子上。二是写作表达能力。这点对于综合室工作同志来讲,尤其重要。面对总结、汇报、宣传、信息等写作任务,要练就挥洒自如、信手拈来的文字功夫。传达精神和指示,条理清晰、突出重点、不出差错;接待来访,有理应答、有力说服。三是沟通协调能力。综合室作为承上启下、联系左右、协调内外、沟通四方的“总开关”,既要精于协调,又要勤于协调,更要敢于协调,把矛盾化解在萌芽状态。四是应变处事能力。遇到突发事件,综合室主任往往处在冲突前沿、漩涡中心、风口浪尖。因此,练就较强的随机应变能力,把握好原则性和灵活性的有机结合点,对于解决好突发事件至关重要,要做到坚持原则不激化矛盾,灵活处理不违背原则。

  _、讲究方法,处理好“三个关系”。一是参政不干政。综合室工作的性质决定了这项工作是一项默默无闻做参谋服务的工作,应时时用六句话告诫自己:多出主意少添乱,决策定了带头干,有了成绩莫归己,遇到困难莫外推,进言建议讲方法,摆正位置服好务。二是揽事不揽权。综合室是单位中权责俱重的重要部门,作为综合室主任就是要做到主动揽事、心中装事、用脑谋事、踏实做事。具体来讲:特事要特办、急事要急办、大事认真办、小事不漏办,别人的事协助办、无人办的事主动“兜底”办。三是到位不越位。一方面要做到“三前”:想在前,把可能遇到的阻力、出现的问题尽可能想得多一些、细一些,计划想得更周全些;谋在前,努力做到自觉谋划、超前思考、主动服务,想领导所想,谋领导所未谋,坚持早半拍、快半步;做在前,不打无准

  备之仗、不打无把握之仗,提前做好准备工作,增强工作的主动性。

  (二)发挥舆论宣传作用为工商转型作出特殊贡献

  这次培训的综合室主任和宣传信息员是今后做好工商宣传工作的生力军,大家一定要在培训当中吸取养分,充实自己,提高宣传专业水平和能力,遵循宣传工作一般规律,把握宣传工作要求,体现工商宣传特色,保证宣传工作贯穿于工商行政管理的各个领域,为工商转型作出特殊贡献。

  一是增强主动性,夯实宣传基础。从目前系统宣传工作现状来看,领导重视,宣传信息员责任心强的单位,宣传报道工作就做得较为突出,如巡查队,一方面,领导重视,实行了一定的奖惩激励机制,另一方面,宣传信息员工作责任心较强,去年来宣传工作成绩突出,处于系统的前列。因此,各位综合室主任和宣传信息员要切实增强主观能动性,自觉将宣传工作作为头等大事,在思想上克服畏难情绪,变要我做为我要做,这样就能为搞好宣传工作打下良好基础。

  二是学以致用,提高宣传水平。当前,系统内很多同志,特别是处于基层一线的同志,包括宣传信息员,总有一种想搞好宣传,但因宣传知识和技能不够,不能如愿的感觉。这次,我们为大家提供了一个平台,请系统内外的行家里手为大家现场传经送宝,大家要珍惜机会,认真听讲,做到融会贯通。当然,仅仅靠

  听一次讲课是不够,更需要大家在今后工作实践中,不断加强自身学习提高,多向书本学,多向老宣传骨干请教,做到能者为师,同时,还要多体会多练习,多投稿。综合室主任和各宣传信息员要转变工作作风,主动深入实际,及时挖掘线索,机关各科室的宣传信息员要利用业务优势发挥带头作用,认真撰写新闻信息稿件。这次,办公室专门编印了主要新闻媒体的通讯地址和电子邮箱,大家要有针对性地多进行投稿,不断提高宣传水平和上稿率。

  三是突出重点,确保宣传实效。现阶段,大家要围绕工商转型后,工商部门如何转变工作理念,狠抓队伍建设,创新监管方式,在服务民生,维护社会和谐,促进经济发展等方面进行宣传,充分展示工商形象。在巩固《红盾周刊》这一现有阵地的同时,要进一步明确主攻方向,要将宣传重点放在以中国工商报和日报、日报以及主流电视媒体为主,使社会各界从比较有影响、有权威的渠道了解我们的工作和成效。系统上下要在加强现有宣传工作的同时,广辟宣传渠道,利用多种形式开展宣传,充分发挥工商红盾网站对外宣传阵地作用,全面反映我局工作情况。基层工商分局、所要利用黑板报、墙报、橱窗等灵活多样的形式,向群众宣传工商法规、办事指南、维权知识等,密切与群众的关系。

  三、全力支持综合室和舆论宣传工作,促进汉川工商工作在新的起点上实现新的发展

  综合室和宣传工作需要系统上下齐抓共管,完善工作运行机制,形成工作合力,才能促进工商工作在转型新起点上实现新发展。

  (一)加强队伍建设。做好综合室和宣传工作,队伍建设是关键。一要优化人力资源。当前,各单位具体负责宣传信息工作的同志大多数是兼职,专职宣传员、信息员较少。要切实加强队伍建设,综合室要配备专人负责,机关各科室、单位和每个基层分局(所)要至少配备一名负责宣传工作的兼职干部。二要加强业务培训。我们今天以会代训,召开这次会议,就是加强全市系统综合室和宣传队伍建设,提升队伍能力的一项具体措施。今后,市局还将采取上派学习、跟班锻炼、公文写作下基层等形式,进行业务技能培训,不断提高综合室和宣传工作水平。三要扩充财力资源。要加大宣传经费的投入,配备必要的专用电脑及相关设备,切实强化后勤保障。

  (二)加强整体联动。一是要加强内外互动。要加强与各新闻媒体的互动,重点在食品安全、促进全民企业、红盾护农、经纪活农、订单促农、商标富农等方面,拓展宣传互动空间,充分发挥媒体记者的发稿优势和通联作用,通过“借眼借脑”,“借力造势”,不断扩大宣传声势。二是要加强内部互动。机关要以办公室为龙头,扭紧机关其他科室、单位的宣传纽带,深入挖掘线索,坚持分工合作,变办公室“散打”为机关全员合力攻坚。这里要强

  调的是,宣传工作不只办公室或者哪几个人的事,机关科室、局属单位、基层分局(所)要增强宣传意识,强化宣传责任,共同抓好宣传工作。三是要加强上下互动。宣传工作要做到点、线、面相结合,上下互动尤为重要。要发挥宣传网络的作用,分局、所发现新闻线索要及时与市局办公室联系,重大线索办公室要实行跟踪现场指导,以便将重点工作及时宣传出去,扩大社会影响。

  (三)加强制度建设。一是建立健全目标管理制度。要将综合室和宣传工作纳入各单位重要议事日程,要从目标管理层面上,将综合室和宣传工作纳入目标责任制考核内容,将政务督办、新闻报道、信息上报等工作事项进行量化细化,与其他业务工作同布置、同奖惩、同考核、同落实,要健全新闻报道政务信息奖励制度,挤出经费对被各级信息刊物和新闻媒体采用的稿件,给予作者不同级别的奖励,全力推动系统综合室和宣传工作。

  二是建立健全宣传素材和线索报送制度。要明确各单位上报新闻线索的范围、时效和责任,并充分利用信息网络等现代化手段及时传送上报市局办公室,逐步在全系统形成上下贯通、协调高效的新闻宣传信息网络系统。各单位凡组织专项整治和重要执法行动等活动,牵头组织单位要提前通报办公室,便于市局办公室统筹策划好新闻宣传活动。

  三是建立健全定期评先评优制度。为提高系统综合室和宣传信息人员工作积极性,要按照“一室两队”机构设置要求,将综合

  室主任与经检队长、巡查队长同等对待;要定期开展优秀“综合室主任”和优秀“宣传信息员”评选活动,年底要评选出_名优秀综合室主任,并予以大力表彰;要注重对综合室和宣传人才队伍的选拔、培养和使用,对优秀“综合室主任”和优秀“宣传信息员”,要优先提拔重用,使大家在工作上有劲头、政治上有盼头。

  四是建立健全新闻发言人制度。要严格遵守新闻纪律,对新闻媒体采访和重大事件披露要按照市局相关规定,由市局新闻发言人统一处置,对新闻稿件严重失实,并造成负面影响的,要依照规定追究有关人员的责任。

  同志们,宣传工作事关工商形象,事关工商事业发展;做好综合室工作,意义重大,任务艰巨。系统上下要进一步统一思想,振奋精神,进一步强化综合室工作,加强舆论攻势,抓好重点宣传,不断开创全市系统宣传工作新局面,全面提高综合室工作整体水平和质量,为全面落实科学发展观,适应工商新转型,促进工商工作在新的起点上实现新的发展作出更大贡献。

  信息培训会议讲话(三):

  同志们:

  在这春光明媚的美好时节,我们大家相聚在一起,共同学习政务信息写作。首先,我代表**党组,对这次政务信息培训会的召开,表示热烈的祝贺!对**办公室吕处长在百忙之中莅临会

  议指导表示最热烈的欢迎。对**办公室的同志为开好这次培训会所付出的辛勤劳动表示亲切的问候。为了提高全省**系统的政务信息工作水平,保证系统上下信息畅通,服务优质,**经过充分的酝酿、准备,举办了**管理体制改革以来的第一期政务信息培训班。政务信息工作是领导决策的基础和依据,是沟通各级各部门工作情况的重要载体,是对政策落实和工作部署情况的监测,是领导了解掌握情况、指导和调控工作的有效手段。尤其是对我们各级来说,政务信息工作更是不可或缺。这次政务信息培训会议的主要目的是通过培训,特别是在**处长的指导下,全方位的提高我省各级**政务信息工作水平,力争****系统的政务信息工作再出新成绩,再上新台阶奠定坚实的基础。

  下面,我就开好这次政务信息培训会议讲几点意见。

  一、提高认识,增强做好政务信息工作的责任感和使命感

  当前,**工作面临着新的形势和任务,改革、创新、建设和发展的任务十分繁重,新形势、新任务、新情况、新问题不断出现。为此,做好**系统政务信息工作,对确保**工作正常而有序的运转,搞好上情下达、下情上报,以正确对付各种复杂而多变的新情况,全面推进**系统各项工作顺利开展,促进**事业健康发展十分重要。20**年以来,各级**,服务和服从于经济建设这个中心,积极主动为各级党政领导科学决策和指导经济工作提供优质信息服务,发挥了积极有效的作用。今天我们这里强

  调的是**系统政务信息,是狭义的政务信息,即指工作信息,重点是反映**改革、创新、建设与发展情况,用于**系统上下级之间沟通情况、指导工作、交流工作经验的信息。同时,我们还可以通过政务信息这一渠道,汇报宣传自身的工作,沟通有关工作情况,争取党政领导的理解和支持,以促进**工作更快更好的发展。因此,做好政务信息工作对我们**系统的建设作用是十分重要的,各级领导,一定要重视这项工作,我们在座的政务信息工作者务必要增强做好政务信息工作的责任感和使命感。

  从目前情况看,**和省**的领导都非常重视政务信息工作,经常对做好政务信息工作提出要求,而我们的信息工作与领导的要求,以及**工作本身的要求还有许多不适应的方面:在信息的思维理念上,时代性还需增强;在信息的报送内容上,实效性还需增强,在信息采集渠道上,多样性还需增强;在信息的运行机制上,规范性还需增强;在信息的工作载体上,特色性还需增强;在信息服务手段上,科学性还需增强,等等。这些不足与问题解决不好,就难以让政务信息工作充满生机活力。因此,我们必须充分认识到,在新的形势下做好**系统政务信息工作越来越重要,作用越来越大,要求越来越高,面临的考验、挑战和需要解决的课题也越来越多。做好政务信息工作是一项创造性、开拓性很强的工作。信息工作要创新,我们务必要进一步解放思想、实事求是、与时俱进,不局限于已有的经验,不满足于已取得的成绩,善于从已有的思维定式和工作习惯中跳出来,破除固步自

  封、安于现状的思想,用新的眼光去观察环境,用新的思维去研究问题,用新的观念去谋划工作,使我省**系统政务信息工作更具时代性。当前,尤其需要树立起三个理念:

  一是树立奋力争先的理念。我们在思想认识上要高度重视政务信息工作,在工作上要全力以赴努力做好政务信息工作,变压力为动力,变“要我抓”为“我要抓”,达到“不待扬鞭自奋蹄”的境界,既不能消极悲观,又不能盲目乐观,既要坚定信心,鼓足勇气,拿出新的气魄和新的举措,迎难而上,克难攻坚,不断取得新成绩。没有这种奋力争先的理念,思想上就会松懈,行动上就会迟缓,工作上就没有动力。

  二是树立推陈出新的理念。推陈出新首先要学会总结,注意总结、善于总结,这既是一种工作方法,更是一种领导艺术。要善于从当前的实际出发,充分发挥主观能动性,不断研究新情况,解决新问题,开创新局面。既要善于突破旧的思维方式,又要根据形势的发展和领导的要求,善于突破自我,善于以变求新,大胆实践,勇于创新,不断探索做好信息工作的新思路、新方法、新途径。

  三是树立有为才有位的理念。信息工作岗位既是一个让人有作为的重要岗位,也是一个锻造、培养人的重要岗位。信息工作具有自身的特殊性,要求信息工作者具有很强的政治敏锐性、政治鉴别力、文字表达能力、组织协调能力。因此,我们要注重学

  习,善于学习,才能以一流的信息反映一流的工作,以一流的工作支撑一流的信息。只有这样,信息工作才会得到领导的重视和支持,才会得到应有的地位。

  二、强化措施,努力做好我省**系统的政务信息工作**成立以来,**领导非常重视政务信息工作,先后召开了四次会议研究政务信息工作。**办公室在制度的制定、信息工作考核等方面做了大量工作,规范了信息上报程序,促进了信息工作制度化和规范化,确保了信息工作的质量。应该说,在**办公室的指导和支持下,通过**机关各处室的密切配合,**的政务信息工作取得了重要进展。尤其是,去年各级市、县**在实施体制改革工作的同时,充分利用政务信息这个渠道,及时反映各地贯彻落实**和省****的工作部署情况,基层工作的开展情况,以及各地在**改革和建设中的新经验、新举措,为**系统上下级之间相互沟通情况发挥了很大作用,为**工作的发展做出了贡献。20**年全年共编发系统内各类工作信息500余条,累计上报**各类工作信息近300条,市县**上报省**工作信息180余条。从总的情况来看,**、**、**等地**报送信息情况较好。20**年成绩的取得,凝聚着各基层**与**机关各处室同志的智慧与辛劳。借此机会,我代表**领导班子向关心支持**政务信息工作的领导和各位同志表示衷心的感谢!

  政务信息工作,事关一个单位的形象。要使政务信息网络协调运转,首先,必须加强制度建设。制度建设是一项重要的基础性工作,对于推进**的政务信息工作建设具有十分重要的意义。只有建立健全各项规章制度,使政务信息工作各个环节有章可循,才能保证政务信息工作稳定、健康地向规范化、制度化、科学化的方向发展。各**要根据自己的实际,建立自己的政务信息工作制度体系,根据工作要求,明确职责,规范流程,严格把关,确保质量。其次,花力气搞好队伍建设。政务信息在领导决策和管理过程中具有强烈的渗透性、运筹性和传导性,而这种性能又是通过一定的信息传输实现的。如果没有一支政务信息队伍广征博采、迅速传递,那么上述这种作用就无法显现,更谈不上利用信息为领导决策服务,政务信息工作也就成了无源之水、无本之木。因此,**要做好政务信息工作,一定要加强信息队伍建设,只有建立了全方位、立体式的政务信息网络,才能使政务信息工作落到实处,做出成效。再次,要建立和完善政务信息工作机制。政务信息工作机制是否科学、合理,直接关系到政务信息工作的质量,政务信息工作各个环节的标准要做到快、精、准。我们就要经常对信息工作提出要求、定目标、出题目,从政务信息的数量、质量、采用率等方面将任务落实到位,真正形成政务信息目标明确,措施得力,责任落实,富有成效的工作格局。

  三、对做好信息工作的几点要求

  下面,就如何做好政务信息工作提几点希望和要求:

  一是加强学习,提高技能。做好政务信息工作离不开高素质的专业人员,这就要求我们要不断的学习新知识、新技能,要学习、学习、再学习。不仅要有计划、有步骤的进行培训,还要养成自学的良好习惯,只有这样才能使政务信息工作满足新要求、求得新突破。

  二是增强意识,站位要高。政务信息是行政工作指令上传下达的主渠道,是**工作创新发展的有效助手,同时也是宣传**工作,提升**社会地位的主要途径之一。做好政务信息工作一定要站在服务**中心工作、服务领导需要、服务机关工作的高度来把握。要求信息工作人员要深刻把握机关的重大工作部署,熟悉各阶段的工作目标、工作重点和具体要求,知晓机关重大活动等。在工作中,要做到讲政治、讲政策。只有这样,政务信息工作的站位才能高,报送的信息才能具有价值。

  三是健全组织,管理要严。各级**的政务信息工作要明确“一把手”负总责,要明确程序,提高时效。要做到“四快”,即发现问题快,采编撰写快,送阅审批快,信息上报快。把政务信息工作纳入年度绩效目标管理,实行年度评比。对于政务信息工作表现突出的个人予以表彰奖励,对于漏报、误报重要信息的相关人员,必要时予以通报批评。

  四是提升水平,挖掘要深。各**要按照“围绕中心、贴近实际、突出重点、讲求实效、不断创新”的原则,在注重采集信息广度的同时,更要注重提升信息质量水平,要从工作的普遍现象之中,深刻挖掘其内在的丰富内涵。要善于从现象去研究本质,对信息的原始材料进行去粗取精、去伪存真、由表及里的深入研究,就重要工作部署的贯彻落实情况、本单位采取的重要举措和实施情况、**活动情况、主要工作经验和成绩等方面采编报送信息。

  五是拓宽思路,角度要新。各**要围绕**工作目标和任务,拓宽信息思路,增加信息****,切实做好政务信息工作。要善于从平常性的工作或日常生活现象中,去思考、研究、发掘有价值的信息。要选择工作中最有特点、最有特色、最有个性、最富有创新意义或最具亮点的内容来写信息,这样的信息才能价值高、意义大、可采用性强。因此发掘和撰写信息要在特色上下功夫,在特色上出亮点。要反映工作中的新情况、新问题、新动态、新举措、新成效、新经验。

  同志们,这次政务信息培训会议时间紧,内容多。希望大家珍惜机会,集中精力,注意听讲,认真学习,掌握好政务信息工作的基本知识和撰写技能。同时,也希望大家回去后还要结合实际,加强自学,努力实践,多写信息,多上报信息,为全省**

  系统的政务信息工作迈上新台阶作出积极的贡献。最后,预祝全省**系统政务信息培训会议取得圆满成功。

  看过信息培训会议讲话的人还看了:、

推荐访问:信息员座谈会发言 信息员 座谈会 发言

版权所有:耀景文档网 2012-2024 未经授权禁止复制或建立镜像[耀景文档网]所有资源完全免费共享

Powered by 耀景文档网 © All Rights Reserved.。备案号:鲁ICP备12016148号-1