企业党支部情况介绍19篇企业党支部情况介绍 管网管理部党支部简介 管网管理部党支部直属于西宁供水（集团）有限责任公司党委，现有正式党员25名，设支部委员5名，其中支部书记1名下面是小编为大家整理的企业党支部情况介绍19篇,供大家参考。
篇一：企业党支部情况介绍
管网管理部党支部简介管网管理部党支部直属于西宁供水（集团）有限责任公司党委，现有正式党员25名，设支部委员5名，其中支部书记1名，组织委员、纪检委员、宣传委员、青年委员各1名。管网管理部党支部在上级党委的正确领导下，深入开展支部建设创建活动，巩固和扩大党员先进性教育活动成果，建立和完善长效管理机制，加强和改进党建工作，取得了较好的成绩。
学习教育方面：管网管理部党支部政治学习制度健全，学习有计划、有纪录、有落实、有检查、有总结、有心得，坚持党员每月学习4次，职工每月学习2次。中心结合党员先进性教育的成果，形成保持共产党员先进性的长效机制，并建立件全了有关制度。坚持做好职工的思想政治工作，发现问题及时处理，并加强职工职业道德教育及行风教育。
专题活动方面：管网管理部党支部根据上级党委的工作部署，结合中心的实际情况，开展一系列专题活动，如开展党员服务进社区活动、开展树立社会主义荣辱观、弘扬新风正气主题讲座活动、开展重温入党誓词活动、开展党员义务劳动活动、开展廉政教育活动、开展结对帮困活动、开展建言献策活动、开展参观学习活动等等，以进一步激发支部中心广大党员的政治热情，始终保持奋发向上的精神状态。
支部建设方面：管网管理部党支部认真坚持“三会一课”制度，每月召开一次支委会，每三个月召开支部大会，坚决贯彻执行民主集中制原则，班子成员之间精诚团结，相互信任，互相支持，自觉维护
班子的团结和整体效能的发挥。在重大事项决策上，严格执行《党支部议事规则》，坚持重大问题集体研究，使决策更加科学化、民主化。严格做到了“集体领导、民主决策、个别酝酿、会议决定”的十六字方针要求。同时每半年召开一次民主生活会，开展批评和自我批评，并做好年度民主评议党员工作，按时缴纳党费。
管网管理部党支部根据集团公司党委的要求和支部工作实际，以“党员承诺制”为载体，对每个党员履行承诺的情况进行了不定期的督促检查，对好的典型、经验和做法，及时总结，加以推广。
在组织方面，做到了组织健全。在吸收新党员时严把质量关，吸收培养政治上合格、业务上优秀，确实能做到先锋模范作用的优秀员工入党。同时支部加强对工青妇团的领导和指导，发挥群众组织的“桥梁纽带”作用，做好对工、青、妇、团等群众团体组织的参谋和服务工作。
近年来，部室党政领导班子团结一心，协作并进，带领部室全体职工紧紧围绕集团公司党委下达的各项目标责任，自加压力，负重前进，取得了经济效益和社会效益双丰收。近几年，管网管理部党支部先后获得省、市、局及集团公司的表彰，并连续多年获省、市、局党颁发的“先进基层党支部”光荣称号。
团支部简介：在管网管理部团支部及上级团委的正确领导下，团支部不断强化“服务是水务燃气人的最高宗旨”这一服务理念，以巩固共青团员意识主题教育活动成果为牵引，认真落实集团公司团委工作要点，广泛开展“主题鲜明、形式新颖、面向团员、重在实效”的适合青年特点的活动，努力促进共青团工作的科学化、制度化和规范化；充分发挥共青团领导、联络、教育、培养青年的作用，用宏伟的目标构筑青年的精神支柱，用集体主义凝聚青年，用面临的机遇与成就鼓舞青年，提高青年的思想素质，激发广大青年努力的责任感和使命感，为党支部培养后备力量。
工会简介：在党支部的正确领导下和大力支持下，全面履行工会维护、参与、教育、建设的四项职能，紧紧围绕指挥中心工作的实际情况，思路清晰，目标明确，针对薄弱环节下功夫，高标准、严要求，整体推进,使工会工作年年都有新突破，实现了高起步。工会工作本着“贴近中心，服务大局；贴近基层，发挥作用；贴近职工，多办实事”的原则，围绕管网管理部的发展壮大规划和上级工会的目标要求来开展工作，做到议大事、办实事、抓重点、求实效。努力把工会建成党政放心、职工信赖的主人之家、爱心之家。
篇二：企业党支部情况介绍
党支部的基本情况介绍石龙第一中学党支部有23名党员，其中男20名，女3名，党员3名。党支部成员中，领导干部有8名，具有高中职称的有6名，具有中级职称的有9名，具有初级职称的有8名。拥有本科学位的13人，具有大学学位的8人，具有中学学历的2人。有25-40岁的22人，40-50岁的7人，50岁以上的3人。党支部由党支部书记，组织成员和宣传委员会成员组成。我校党支部在全体党员教育中开展了科学发展观研究和追求卓越活动：努力建设一支充满朝气，求实，务实，进取和创新的团队;建设一支具有坚强的党性，坚决的奉献精神的党员队伍，积极探索新的模式和方法，成为学校改革发展的先锋队。组建一支优秀的教学技能，高尚的道德风范和多功能的教师队伍。现在，我们正在努力建立一流的党支部。
1、医院党?部以党建?作为中?，积极从?部建设和党员队伍建设两??开展?作，以“三好?满意”为重点的优质医疗
服务，让每?位党员加强了?身建设，树?了良好的职业道德，引领全院医务?员共同搞好医疗服务?作。医院党?部注重
培养党建新??量，积极引导年轻医务?员，参加各种社会公益活动，多年来坚持为辖区特困户送温暖，送健康，为贫困学
?，孤寡??，残疾?免费进?健康体检，每年坚持为辖区内退休?党员，?年朋友，育龄妇?等进?免费体检，让每?位
年轻医务?员在参加活动中提?认识，受到教育得到锻炼。
2、以?委为核?的党员队伍?身建设，重点是党员素质得到了加强，加强形势教育、国情教育，按照“三会?课”制度，认真组织党员学习党章以及党的各项?针、政策，以提?党员的政治素养及?作?平。
3、率先示范、廉洁?律、岗位练兵、创先争优，以?流的医德、?流的技术、?流的质量服务于??百姓，百姓的需
求就是我们的?作带头改善服务态度，杜绝?、冷、硬、碰、顶的现象发?。带头廉洁?律，杜绝吃、拿、卡、要的现象发
?，以保持党的队伍的先进性和纯洁性，推动医院各项?作的顺利开展。
医院党?部是?个团结奋进，求真务实，向??较强的团队，每季度的党员学习会都是党员精神?貌的展示，为医院的
发展建设献计献策，为基层百姓的就医难就医贵想?设法找优惠，为政府的惠??作尽?尽?去完成，在医院、百姓、政府
之间的相互配合，相互协调??起到了?个良好的桥梁纽带作?。
篇三：企业党支部情况介绍
党支部基本情况简介石龙一中党支部共有党员23名，其中男党员20名，女党员3名，入党积极分子3名。支部党员中有党员领导干部8人，具有中学高级职称的6人，具有中级职称的9人，初级职称的8人；具有本科学历的13人，专科学历的8人，中专学历的2人。年龄分布在25-40周岁之间的有22人，40-50周岁之间的有7人，50周岁以上的有3人。支部委员会由党支部书记、组织委员、宣传委员3人组成。我校党支部把学习科学发展观和争先创优活动贯穿于全体党员教育工作的始终：努力建设一支充满朝气、求真务实、奋发有为、勇于创新的班子队伍；建设一支党性强、奉献精神强、大力探索新模式、新方法、成为学校改革和发展的先锋党员队伍；建设一支具有现代教育理念、教艺精湛、师德高尚、一专多用的教师队伍。现正为建设一流的党支部而努力奋斗。
篇四：企业党支部情况介绍
党总支部简介某企业自1993年创办之日起，即充分依托本机资源优势，走出了利用传统工艺，采取“公司+基地+农户”模式，以加工生产凉粉为主要产品的特色企业新路子，成为全国最大的凉粉草加工生产基地之一，是广西农业产业化重点龙头企业，钦州首家荣获“中国驰名商标”企业。
某企业党支部成立于2004年5月，2011年4月设立党总支，现有正式党员
人，预备党员
人。
一、主要成员
支部书记：
组织委员：
宣传委员：
二、主要活动
1.加强学习提升政治敏锐感
共产党员处于企业和社会的连接点，应该全面系统地学习党的基本知识，更应该时刻关注国内外的时事政治，有高度的政治敏锐性和政治鉴别力，不可人云亦云，必须要有自己独特的见识。因此，我支部会定期或者当有重大事件发生时组织统一学习，学习后大家畅所欲言，表达自己的观点。政治思想与党中央保持高度一致。
2.党建与生产相结合
党建促生产，生产固党建。党组织在深入开展创先争优活动中，以“创新争优促发展，科学发展争先锋”为主题，以“双培双争双推”、“三有三无”和“大比武”活动为载体，不断探索非公企业党建工作的新思路，充分发挥当组织的战斗堡垒作用和广大党员的先进性作用，推动发展，服务企业，凝聚人心，促进和谐。
3.以党建带“群团”建设
党员是党组织的细胞，是党的活动主体，是保持党的先进性，引领科学发展，建设和谐企业的主要保证。为了强化党员素质和管理，创新了党员守纪、文明、感恩三个平台。
一是实现党员星级化管理，规范党员遵纪守法行为。具体做法：对党员的日常行为规范、工作目标，进行细化量化。设置5个星级档次，以月考核，以季通报，将党员置身于广大员工监督之下。与此同时建立激励机制，实行嘉奖、记功、记大功、晋级等措施，从企业生产到技术攻关，从指标保障到任务落实，党员成为企业最活跃的遵守纪律模范。近年来共有15人得到嘉奖，4人从生产操作岗位走上了管理岗位。
二是积极开展文明创建活动，提高员工文明意识。企业党组织积极改善员工文化生活，每逢“五一”、“七一’、“国庆”等重大节日，都要联合工会、团支部、女工委会组织开展篮球、羽毛球、拔河、气排球及生产技能等竞赛，举办文艺晚会，使员工业余文化生活得到丰富。
三是开展党员感恩活动，凝聚党员、凝聚群众。在抓好企业建设和发展各项工作的同时，企业党支部坚持以邓小平理论、“三个代表”和“构建和谐企业”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，以营造企业团结和谐氛围为中心，积极为员工办实事，办好事、全力解决员工的实际困难。开展慰问老党员，帮扶济困，送温暖活动。
三、主要荣誉
近年来企业党支部荣获的荣誉有钦州市“创建学习型组织”先进单位；开展创先争优获得先进单位；中华全国总工会“工人先锋号”；钦州市总工会先进单位；广西职工技术创新“示范岗”；青年就业创业见习基地等。
篇五：企业党支部情况介绍
镇（街道）基层党组织建设工作简介（参考模板）
引言部分：主要介绍镇（街道）整体情况和党建概况，200左右。
第一部分：主要介绍落实从严治党要求、完善党建工作责任制、建立党建工作考评问责机制、村干部积分制管理考核等工作，300字左右。
第二部分：主要介绍村级活动场所和“两新”组织活动场所建设、镇（街道）便民服务大厅规范化建设、党组织带头人队伍建设、党员教育管理、“两学一做”学习教育、落实村干部待遇保障、村干部坐班值班制度等，300字左右。
第三部分：主要介绍软弱涣散党组织整建、服务型党组织建设、民情直通车“365”工作法、第一书记管理考核和精准扶贫工作、非公和社会组织党建工作、“三位一体”党内激励关怀帮扶机制等工作，300字左右。
第四部分：主要介绍七个全面过硬工程和七项重点工作落实情况；抓党建促发展情况（重点项目建设、经济发展）等内容，300字左右。
简介内容要求：
1、简介一般由引言和四个部分组成，内容要求简洁明了、亮点突出，特色鲜明。
2、可结合实际情况凝练小标题，内容部分可添加板块，介绍党建工作特点亮点做法。
简介版式要求：
1、标题：
镇（街道）基层党组织建设工作简介
2、正文结构可分4个部分，字数不超过1200字、两页。
3、字体版式要求：标题为方正小标宋、二号字、加粗；正文部分为仿宋-GB2312、三号字，其中一级标题为黑体、不加粗，二级标题为楷体、加粗，三级标题为仿宋-GB2312、加粗；正文行距为固定值28磅。
村(社区)基层党组织建设工作简介
（参考模板）
引言部分：主要介绍村（社区）整体情况和党建概况，200左右。
第一部分：主要介绍落实从严治党要求、村干部积分制管理考核、党员教育管理、“两学一做”学习教育、落实“三会一课”制度情况、落实党员双评议制度、落实“四议两公开”制度等工作，300字左右。
第二部分：主要介绍村级活动场所建设、村（社区）便民服务室规范化建设、美丽乡村建设、精准扶贫等工作，300字左右。
第三部分：主要介绍民情直通车“365”工作法、落实村干部坐班值班情况、“三位一体”党内激励关怀帮扶机制等工作，300字左右。
第四部分：主要介绍七个全面过硬工程和七项重点工作落实情况；抓党建促发展情况（基础设施建设、产业发展）等内容，300字左右。
简介内容要求：
1、简介一般由引言和四个部分组成，内容要求简洁明了、亮点突出，特色鲜明。
2、可结合实际情况凝练小标题，内容部分可添加板块，介绍党建工作特点亮点做法。
简介内版式要求：
1、标题：
村（社区）基层党组织建设工作简介
2、正文结构可分4个部分，字数不超过1200字、两页。
3、字体版式要求：标题为方正小标宋、二号字、加粗；正文部分为仿宋-GB2312、三号字，其中一级标题为黑体、不加粗，二级标题为楷体、加粗，三级标题为仿宋-GB2312、加粗；正文行距为固定值28磅。
企业（社会组织）基层党组织建设工作简介
（参考模板）
引言部分：主要介绍企业（社会组织）总体情况和党组织总体概况，包括企业（社会组织）获得的荣誉，200左右。
第一部分：主要介绍企业（社会组织）党的建设与企业发展情况，300字左右。
第二部分：主要介绍企业（社会组织）活动阵地规范化建设情况，300字左右。
第三部分：主要介绍企业（社会组织）开展各类党建主题活动和“两学一做”学习教育情况，300字左右。
第四部分：主要介绍企业（社会组织）履行社会责任、贡献社会情况，300字左右。
简介内容要求：
1、简介一般由引言和四个部分组成，内容要求简洁明了、亮点突出，特色鲜明。
2、可结合实际情况凝练小标题，内容部分可添加板块，介绍党建工作特点亮点做法。
简介版式要求：
1、标题：
企业（社会组织）基层党组织建设工作简介
2、正文结构可分4个部分，字数不超过1200字、两页。
3、字体版式要求：标题为方正小标宋、二号字、加粗；正文部分为仿宋-GB2312、三号字，其中一级标题为黑体、不加粗，二级标题为楷体、加粗，三级标题为仿宋-GB2312、加粗；正文行距为固定值28磅。
