当前位置:耀景文档网>范文大全 > 公文范文 > 安监站本周工作亮点9篇

安监站本周工作亮点9篇

时间:2022-11-13 15:40:04 公文范文 来源:网友投稿

安监站本周工作亮点9篇安监站本周工作亮点  公司年度安全管理工作呈现六大亮点  今年以来,公司坚守安全红线意识和底线思维,扎实开展重大生产安全隐患排查治理,积极推进安全生产标准下面是小编为大家整理的安监站本周工作亮点9篇,供大家参考。

安监站本周工作亮点9篇

篇一:安监站本周工作亮点

  公司年度安全管理工作呈现六大亮点

  今年以来,公司坚守安全红线意识和底线思维,扎实开展重大生产安全隐患排查治理,积极推进安全生产标准化和安全双重预防机制,围绕安全基础管理、精益安全推进、安全专项检查、强化外协监管等重点开展工作,呈现出六大亮点,全面保障了公司安全生产稳定顺行。

  亮点一:基础管理工作更加精细化,形成自主安全管理氛围。该公司围绕风险管控和隐患排查治理双重预防机制,重点明晰了“一图两清单”(安全风险四色平面分布图、安全风险分级管控措施清单、责任清单),以督促各单位落实;重点聚焦安全培训、“0133”(事故为0目标;1号工程即‘四级一把手’;3个基础即‘标准化作业、精细化班组建设、设备点检定修’;3E原则即‘法制、教育、工程技术’)月度安全检查考评机制两大板块,促使基层各岗位快速形成自主安全管理氛围。

  亮点二:推进安全工作标准化,荣获“工贸行业安全生产标准化二级企业”称号。该公司制订详细的精益安全推进细则,坚持每季度进行安全标准化自评,充分调动全员抓安全的积极性,定期开展全方位、全覆盖安全标准化大检查和安全隐患大排查,切实增强各级管理干部抓安全工作的责任心,并对发现的问题和隐患采取通报等形式来促进基层单位限期整改,以确保各项安全生产标准化动态达标。10月份,该公司被陕西省安监局授予“工贸行业安全生产标准化二级企业”称号。

  亮点三:构建安全双重预防机制,提升了设备本质安全化程度。该公司开展全方位安全风险辨识,完善了安全风险四色平面分布图、安全风险分级管控措施清单和责任清单、隐患排查治理档案和管理制度,以双重预防告知牌与看板管理

  落实来确保安全风险受控;推进了炼钢老区烟囱改造、火灾自动报警灭火系统完善、机车安全运行装置升级、铁运线测速装置、高炉出铁棚新材料改造等项目,以提升设备本质安全化。

  亮点四:依托安全系统能力提升项目,实现了精益安全管理新突破。该公司借助一年的“安全系统能力提升培训项目”工程,高效融合精益安全理念及公司“0133”安全管理模式,从文化维度、机制维度、激励维度、发展维度着手,通过分类导入培训、现场指导纠偏、筛选优秀成果、创新管理等举措,成效显著,事故指标逐渐向好,以全新的分析数据管理资源实现了安全生产精准管理。

  亮点五:坚持安全专项检查常态化,强化了现场管控执行力。加强现场安全检查力度,对外协单位资质、现场安全措施、人员行为等进行安全专项检查,并进行通报考核约谈相关负责人;对粉尘爆炸作业、煤气区域作业、高空作业、吊装作业等重大危险作业进行专项监督检查,以强化现场管控力与执行力。

  亮点六:从严考核强化外协监管,转变了对外协管理的管控方式。该公司按照“一家人共事

  一体化管理”的思路,完善了外协安全管理制度,对公司所有外协单位的安全资质进行了细致梳理,抓小抓细,严管重罚,通过分区域召开外协专题会议,突出特种作业岗位、车辆运输、现场安全管控,逐步将外协管理的行为管控逐步向能力管控转变。

  据悉,下阶段,该公司将从持续营造精益安全氛围、丰富精益管理培训、拓宽安全文化建设、打造精益安全班组、提高安全生产执行力、实施目标管理等着手推进,注重安全项目的巩固强化落实与内化提升,持续加大管理创新力度,全面开启安全管理新征程。

篇二:安监站本周工作亮点

  三服务

  亮点举措2021年安监局亮点工作及2021年重点任务及工作举措

  20________年安监局亮点工作及20________年重点任务及工作举措

  各位领导、同志们:

  一、亮点工作情况

  我局今年的特色亮点工作有两项:一是创建“安全社区”活动,二是在非公有制企业中加强安全生产监管试点工作。

  (一)开展了创建安全社区活动,不断提升社区安全工作水平。按照国家安监总局要求和标准,通过综合评定,确定了雁南街道天庆嘉园社区为试点单位。成立了创建工作领导小组,制定了实施方案,依照国家安监总局关于《建立安全社区的实施步骤》和《创建安全社区工作内容》的标准,通过加强社区居民道路交通、消防等安全知识宣传培训,强化企业职业安全教育,规范生产经营活动,加大社区公共服务场所安全投入,建立和完善了社区突发意外事件应急方案,增强社区居民和从业人员的安全防范意识及自救能力。

  (二)开展了非公有制企业安全监管试点工作,总结监管经验。我们确定了________宇通客车有限公司和甘肃嘉合冷冻食品集团2家非公企业开展了安全监管试点工作。针对企业安全管理规章制度不全、管理方式落后等,我们聘请了安全生产专家开展咨询等方式,指导企业层层建立安全生产责任制度,规范和完善各类安全生产规章制度、台帐和操作标准20多种。增强了企业管理人员和从业人员的安全意识,自觉遵守各项规章制度和操作规程。

  二、明年重点任务及工作举措

  (一)重点任务:杜绝重大事故,控制较大事故,减少一般事故。各类安全生产事故死亡人数力争比上年下降2%,确保全区安全生产四项控制指标不突破市上下达的任务。

  (二)主要工作举措:

  1、进一步强化目标管理,推动安全生产责任制落实。按照城关区目标管理实施办法和实施细则,进一步建立健全目标责任管理,加强日常检查考核和监控指标进度,严格执行“一票否决”制度。

  2、深入开展安全生产执法行动。要突出工作重点,切实加强“五·一”、“十一”等重点时段的安全检查,定期组织联合执法检查行动。严格按照“四不放过”原则查处各类生产安全事故,严肃责任追究。

  3、继续开展隐患排查治理行动。按照国家“三项行动”的要求,突出道路交通、消防、非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹等重点行业及领域,开展专项整治活动,依法查处各类违法违规行为。

  4、不断强化头管理。严格执行安全评价、安全许可和“三同时”等制度,从头上防范事故隐患的发生。在危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹、建筑施工等高危行业,全面执行企业安全生产风险抵押金制度、提取和使用安全生产费用制度及国家工伤保险制度等三项经济政策,积极发挥经济政策的导向作用。

  5、深入开展安全生产宣传教育行动。

  一是组织开展好第9个全国

  “安全生产月”的宣传教育活动。

  二是举办安全生产培训班3期。重点是街道、部门、社区(村)、辖区单位和重点行业及领域的分管领导、安监员、企业负责人、安全管理人员和特种作业人员的安全培训,加强农民工安全技能培训。

  6、加强应急救援体系建设。进一步完善应急救援管理体制,加强应急救援队伍建设,提高救援队伍装备水平,有计划、有重点组织安全生产应急救援演练。加强重点单位、重大活动等方面的应急预案制定。

  7、总结特色、亮点的工作经验,继续推进创建“安全社区”活动和非公企业安全监管试点工作。扩大试点范围,推广成功经验,与有关主管部门合作,加大非公有制企业的安全监管力度,推进非公企业安全生产加快发展。

  8、加强队伍建设。依照总局加强安监队伍“三项建设”的要求,继续加强安监人员的培训教育,提高监管能力和工作水平,努力建成一支政治强、思想好、作风正、能力强,能够担当重任的高素质的执法队伍。

篇三:安监站本周工作亮点

  安全生产监督管理工作亮点及推广建议

  项目管理层面

  序号

  具体业务

  安全推广亮点

  将安全教育、安全检查、安全交底、现场巡查等指标纳入现场管理人员季度考核指标库,季度进行考核;项目定期组织全员安全教育培训,并按季度织全员安全知识专项测试,测试结果与员工绩效及岗位晋级挂钩

  建立了全员现场夜间巡视制度,由项目领导带队,交接记录齐全,巡查发现的问题,由次日带班领导督办整改;

  现场设置门式组装式移动厕所,便于拆卸组装,多次周转利用;脚手架内设置定型上下通道,便于上下同行,可多次周转使用

  1、现场采用人脸及指纹识别门禁系统、工人安全帽粘贴芯片,与门禁系统联动;2、分类标识马甲、总分包安监人员、严格分包班前喊话制度、联合巡查等措施,强化对现场的安全管理;

  设置能够覆盖施工现场、作业面、工人生活区的安全教育广播;危险部位使用红外线感应语音播放器播放提示语

  项目部成立了一线工人业余学校,有办学章程,有组织机构,有学院守则,培训讲师实行定员定岗;所有人员均建立个人档案,对人员交底、培训、证件、体检证明等统一管理,建立个人档案

  推广层面

  1安全职责

  项目全面推广

  2监督检查

  项目全面推广

  项目全面推广

  项目全面推广

  3文明施工

  脚手架

  4分包管理

  5安全教育

  项目全面推广

  项目全面推广

  6安全教育

  塔吊标准节、大臂的连接螺栓做定位标识,便于过程设备管理

  监控检查,临电线路全部采用预埋套管暗敷;现场配用电管理

  电箱配置航空工业插座;工人宿舍配置USB插座

  项目全面推广

篇四:安监站本周工作亮点

  2018年安监局亮点工作及重点任务及工作举措

  18年安监局亮点工作及18年重点任务及工作举措

  各位领导、同志们:

  一、亮点工作情况

  我局今年的特色亮点工作有两项:一是创建“安全社区”活动,二是在非公有制企业中加强安全生产监管试点工作。

  (一)开展了创建安全社区活动,不断提升社区安全工作水平。按照国家安监总局要求和标准,通过综合评定,确定了雁南街道天庆嘉园社区为试点单位。成立了创建工作领导小组,制定了实施方案,依照国家安监总局关于《建立安全社区的实施步骤》和《创建安全社区工作内容》的标准,通过加强社区居民道路交通、消防等安全知识宣传培训,强化企业职业安全教育,规范生产经营活动,加大社区公共服务场所安全投入,建立和完善了社区突发意外事件应急方案,增强社区居民和从业人员的安全防范意识及自救能力。

  (二)开展了非公有制企业安全监管试点工作,总结监管经验。我们确定了XX宇通客车有限公司和甘肃嘉合冷冻食品集团2家非公企业开展了安全监管试点工作。针对企业安全管理规章制度不全、管理方式落后等,我们聘请了安全生产专家开展咨询等方式,指导企业层层建立安全生产责任制度,规范和完善各类安全生产规章制度、台帐和操作标准20多种。增强了企业管理人员和从业人员的安全意识,自觉遵守各项规章制度和操作规程。

  二、明年重点任务及工作举措

  (一)重点任务:杜绝重大事故,控制较大事故,减少一般事故。各类安全生产事故死亡人数力争比上年下降2%,确保全区安全生产四项控制指标不突破市上下达的任务。

  (二)主要工作举措:

  1、进一步强化目标管理,推动安全生产责任制落实。按照城关区目标管理实施办法和实施细则,进一步建立健全目标责任管理,加强日常检查考核和监控指标进度,严格执行“一票否决”制度。

  2、深入开展安全生产执法行动。要突出工作重点,切实加强“五·一”、“十

  1/2

  一”等重点时段的安全检查,定期组织联合执法检查行动。严格按照“四不放过”原则查处各类生产安全事故,严肃责任追究。

  3、继续开展隐患排查治理行动。按照国家“三项行动”的要求,突出道路交通、消防、非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹等重点行业及领域,开展专项整治活动,依法查处各类违法违规行为。

  4、不断强化源头管理。严格执行安全评价、安全许可和“三同时”等制度,从源头上防范事故隐患的发生。在危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹、建筑施工等高危行业,全面执行企业安全生产风险抵押金制度、提取和使用安全生产费用制度及国家工伤保险制度等三项经济政策,积极发挥经济政策的导向作用。

  5、深入开展安全生产宣传教育行动。一是组织开展好第9个全国

  “安全生产月”的宣传教育活动。二是举办安全生产培训班3期。重点是街道、部门、社区(村)、辖区单位和重点行业及领域的分管领导、安监员、企业负责人、安全管理人员和特种作业人员的安全培训,加强农民工安全技能培训。

  6、加强应急救援体系建设。进一步完善应急救援管理体制,加强应急救援队伍建设,提高救援队伍装备水平,有计划、有重点组织安全生产应急救援演练。加强重点单位、重大活动等方面的应急预案制定。

  7、总结特色、亮点的工作经验,继续推进创建“安全社区”活动和非公企业安全监管试点工作。扩大试点范围,推广成功经验,与有关主管部门合作,加大非公有制企业的安全监管力度,推进非公企业安全生产加快发展。

  8、加强队伍建设。依照总局加强安监队伍“三项建设”的要求,继续加强安监人员的培训教育,提高监管能力和工作水平,努力建成一支政治强、思想好、作风正、能力强,能够担当重任的高素质的执法队伍。

  2/2

篇五:安监站本周工作亮点

  2021年安监站工作要点

  一、工作思路

  深化贯彻落实科学开展观坚持平安第一预防为主综合

  治理〃和以人为本〃的方针以推进平安消费科技进步为支撑落实平安消费法规制度完善企业平安保证体系进步施工现场平安程度加强监视理严格行政执法强化教育培训夯实平安根底消除事故隐患有效降低消费平安事故实现平安消费又快又好开展。

  二、工作目的

  1、杜绝较大、重、特大伤亡事故;

  2、遏制一般平安事故城建立领域平安消费事故亡人数不打破上级下达的控制指标;

  3、树立城建立新形象全面推行“平安文明施工化工地〃创立活动。

  三、主要措施

  〔一〕深化开展平安消费宣传教育工作进步企业平安消费意识和防范才能。

  1、平安监视工作要全面贯彻落实有关平安消费的精和决策部署坚持以人为本坚持平安消费组织开展形式多样、生动活泼、富有成效的平安消费宣传教育工作充分发挥媒体的宣传教育和监视作用大力宏扬平安文化调动全行业平安消费的积极性在全行业形人抓平安、人人讲平安良好风气。同时指导消费经营编制和完善应急救援预案建立起完善和有效的应急救援体系。

  2、继续开展对建筑平安消费理人员、专业技术人员、特种作业人员的培训教育工作进步建筑施工企业平安消费理才能和程度

  把事故预防、隐患排除、应急救援等做为现场平安消费理重要内容和工作重点把平安工作做为建筑施工理一项根本的、首要的工作抓好增强平安消费责任心和积极性为从源头上预防事故奠定根底。

  3、发挥平安消费、文明施工先进典型的示范带头作用提升整个行业平安消费、文明施工程度。2021年仍然把推广和学习先进平安先进工地做为提升全行业平安消费、文明施工程度的一个重要手段和途径。全年要在适当时机至少举办3次大型观摩学习活动推广先进的平安消费理方式和理经历进步施工企业争优赶先、争创平安文明工地的积极性。

  4、落实企业平安消费主体责任提升企业平安消费意识。催促企业开展对施工作业人员、尤其是农民工平安教育培训工作进步现场作业人员平安消费技能和自我保护才能。改良和完善现场平安消费防护措施定开展平安消费检查实在履行好法定平安职责。

  〔二〕进一步建立与完善建立平安监机制明确工作思路强化行政调控监力度

  1、以责任主体行为监为重点对理差的企业实行差异化理重点监控。促使企业建立起自我约束、持续改良的平安理体系。通过对建筑施工工程开展平安评价、动态巡查并结合平安大检查工作催促施工平安各责任主体加强平安理实在履行平安理职责。

  2、健全建立工程平安消费信誉监视和失信惩戒制度。将平安消费监工作通过招手段引入竞争机制充分利用平安

  消费答应证、三类人员平安考核和其它平安消费理手段对平安事故频发、理程度差的企业和责任人进一步加大行政处分力度将不良行为记录在案并采取限制其参加工程招、对相关企业和责任人的资质和执业资格实行暂扣、降低直至撤消等行政处分措施。

  (三)以施工平安监为重点以降低平安事故为目的加大施工

  现场平安监力度

  1、建立明确的平安消费责任体系与目的分解制度定岗定责强化平安评价、动态巡查、平安业绩手册使用等日常平安理工作及时消除各类事故隐患。

  2、积极推行开工平安条件审查监视企业改善平安消费条件严格落实平安措施费、平安施工方案和平安技术措施、以及开工现场条件的前审查工作积极推行“星级工地〃与

  “化文明施工工地〃创立活动进步施工现场文明施工平安防护程度树立城理新形象。

  3、强化对企业平安理体系、主体责任落实的监。催促监理平安工作的深化开展加强对监理履行平安消费理职责的监力度。

  4、加强对重点地区、重要时段和重大危险源的监。根据上级工作布置在重大节假日、特殊季节等时及时组织开展平安隐患大排查和大整改消除不平安因素。

  (四)结合我高层建筑不断增多对新技术、新装备的理面

  临新的挑战继续深化开展建筑施工专项治理工作积极作好各项隐患排查工作

  1、针对建筑施工高坠事故频发的情况今年仍将以预防建筑施工高处坠落平安事故为专项平安治理重点以抓好平

  安帽、平安带、平安网的材质合格率和使用为打破口催促各企业采取有力措施严禁不合格“三宝〃进入施工现场认真落实平安消费防高坠的各项动态监措施。

  2、积极开展预防坍塌事故专项治理加强前监工作对深基坑工程实行专项方案审查重点跟踪监视防止基坑坍塌事故的发生。

  3、以高层建筑使用的各类机械设备监为重点加强塔机、施工升降机、附着式脚手架及施工吊蓝等平安设施设备的平安监强化各

  种设施设备的使用程序凡未经检测合格的机械设备严禁投入使用加强对安拆队伍动态理开展专项技能培训工作。

  4、建筑撤除平安监任务重风险高继续严格监建筑撤除责任主体的平安消费行为加大对撤除施工从业人员平安教育培训的监工作确保建筑撤除平安。

  (五)加强监视执法队伍自身建立为顺利开展平安监视工作奠定根底。

  1、以学习理论科学开展观为契机在执法监视队伍中深化开展思想教育强化平安监视人员的责任意识继续组织开展平安执法监视人员的培训教育工作进步执法人员的专业技术程度和综合执法才能。加强对执法监视人员执法行为的理严肃处理执法监视工作中的违规行为提升执法监视人员的整体形象。

  2、安监站理编制平安监视执法工作手册提升平安监视理的科学性和性。实行每周工作例会制度监视人员要将监视情况以书面形式向站指导汇报重点就监视过程现的重大隐

  患和采取的相应措施进展总结。每半月定召开平安消费分析会重点分析和解决平安监视过程现的重大问题。

  附:安全生产的基本原则

  1、“管生产必须管安全”的原则

  2、“安全具有否决权”的原则

  3、“三同时”原则

  基本建设项目中的职业安全、卫生技术和环境保护等措施和设施,必须与主体工

  程同时设计、同时施工、同时投产使用的法律制度的简称。

  4、“五同时”原则

  企业的生产组织及领导者在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,同

  时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

  5、“四不放过”原则

  事故原因未查清不放过,当事人和群众没有受到教育不放过,事故责任人未受到

  处理不放过,没有制订切实可行的预防措施不放过。“四不放过”原则的支持

  依据是《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》(国务院令第302号)

  6、“三个同步”原则|安全生产与经济建设、深化改革、技术改造同步规划、同步发展、同步实施。

篇六:安监站本周工作亮点

  安全工作亮点

  安全环保工作以检查整改、和谐发展为重点,与公司管理节奏相适,努力构建专业管理体系、推动标准化运行;通过广大员工的共同努力全面完成安全环保各项任务和目标,保证公司持续、稳定、健康地发展。一、落实各级一把手的安全第一责任人责任:

  “火车跑的快、全靠车头代”;一把手的管理思想,也就是企业的发展方向,我公司成立了由各级一把手组成的安委会,全面负责公司生产安全管理工作,研究制定安全技术措施,实施安全生产检查和监督;作为安全首问责任人,安全管理状况作为各级一把手业绩评价的重要内容;公司在七大职能管理部门中设立安全管理处,四名专职人员从事安全管理工作,受总经理直接分管,保证了必要的安全投入与管理权力。

  每年年初公司总经理均与部门负责人、工段负责人签订《安全目标管理责任书》,并缴纳风险抵押金。

  完成责任目标后,风险抵押金双倍返还,完不成目标的抵押金作废;在年度管理中出现重伤以上事故的单位和个人进行“一票否决”,取消一切评优评先,升迁奖励,并做降职或撤职处理。

  通过责任追究让管理者深深理解,管不好安全不仅是“票子问题,而且还有帽子问题”。

  二、建立一套适于企业安全管理的规章制度,并着力践行。

  没有规矩、不成方圆,制定制度的原则在于适用性与可执行性,公司在初建时期就率先出台了《岗位安全生产责任制》、《岗位安全操作规程》、《危险作业管理规定》、《三违考核管理办法》等一系列规章制度,以制度为抓手,一言一行、一举一动中诠释责任和义务,通过制度指导安

  全管理行为,避免了安全管理的失之以宽、失之以严,保证了安全管理的方向性。

  事半功倍的营造大家学习制度、应用制度、遵守制度的氛围。

  三、安全工作上抓源头、重过程,以学习、培训提升安全技能以增强员工安全意识、提高防范技能为基本点,将培养个人防范意识作为管理的根本与源头。

  对新进员工进行三级安全教育,并建立档案档;在生产运营中深入基层、深入现场、深入员工,各班组每班开展班前安全会,各工段组织开展安全活动,全员发言讨论安全相关问题,日常工作中发现“三违”现象从严、从快、从重处理,为安全生产奠定坚实的基础。

  每年对全员进行安全知识摸底考试及抽查考试,了解员工安全知识与技能情况,计划性、针对性的进行安全培训与学习,同时奖优罚劣,促进安全知识地学与安全技能地提高。四、通过PDCA循环,营造安全管理的高压态势:

  公司重视以计划→检查→整改→考核→再持续改进的管理模式;每月进行3次安全清洁生产检查,公司安全办公室组织机械、电气、工艺等专业人员进行综合检查,用红星、黑星的方式反映各部门的安全管理状况,安全管理状况较差的部门,该部门与负责人均纳入月度考核,公司安委会将对部门负责人进行问责约谈;由于PDCA安全管理的循环,使每个部位均处于时间监控、时刻整改、时刻提升的氛围中,安全隐患无处遁形;在考核安全专职管理人员时,主要考察工作作风、责任心与知识结构,切实将敢于较真,铁面无私,高度负责的管理人员补充至专业管理岗位,以致于对违规违纪义正言辞、严厉处罚,对事故隐患紧盯不放、督促整改,对各种事故责任追究、明察秋毫,通过“宁愿听到骂声、不愿听到哭声”的

  态度,维护了制度的严肃性,营造安全管理的高压态势。五、预测事故发生因素,加强事故防范管理:

  根据季节安全管理特点,重点做好防暑、防雨、防雷电工作,控制事故发生因素;对吊装作业、高空作业、受限空间作业、动火作业等实行严格审批,保证危险作业预防、监控、防范到位。

  针对每年生产系统集中检修的特点,专门成立安全督察组,每人进行安全教育与承诺,每日进行安全检查与通报,实行全天候、全方位安全管理,通过高度重视事故易发作业,来保证危险作业可靠系数。六、寓教于乐、与时俱进,注重安全文化,保证本质安全:

  安全管理是一个必须“年年讲、月月讲、天天讲、时时讲”的话题,不可否认是一个枯燥无味的话题,怎样以活动为载体,潜移默化、润物无声的影响广大员工,一直是我们努力的方向。

  每年的全国安全生产月活动我们都高度重视,提前一个月计划、在一个月内切实落实、活动后一个月总结成果,在今年的安全生产月活动中,针对公司管理实际,我们开展了“班组消防演练”,“平安南方杯演讲比赛”(全员对于观摩,县安监局、经贸局等领导作为评委),“安康杯羽毛球篮球赛”,“全员安全隐患征集”,“安全知识竞赛”等十二项活动,员工参于意识高涨,在活动中受到启发与教育。

  安全是一个系统工程,随着工艺的现代化、设备大型化,安全管理模式也应与时俱进,与管理要求相适应。

  安全标准化管理是当前企业安全管理提升的根本方法,公司积极控索、知难而上,率先响应国家安监总局要求实践水泥安全标准化一级达标企业创建(安监局叶局长亲自参加我公司的创建启动动员仪式);一级达标创

  建对企业的人力、物力、财力、精力、智力,细到每一个栏杆的规格,每个楼梯踏板的高度,每个灯炮的亮度都有明确的要求,但这也恰恰能说明,创建一级达标,确实促进本质安全。

篇七:安监站本周工作亮点

  安全环保工作以检查整改、和谐发展为重点,与公司管理节奏相适,努力构建专业管理体系、推动标准化运行;通过广大员工的共同努力全面完成安全环保各项任务和目标,保证公司持续、稳定、健康地发展。

  一、落实各级一把手的安全第一责任人责任:

  “火车跑的快、全靠车头代”;一把手的管理思想,也就是企业的发展方向,我公司成立了由各级一把手组成的安委会,全面负责公司生产安全管理工作,研究制定安全技术措施,实施安全生产检查和监督;作为安全首问责任人,安全管理状况作为各级一把手业绩评价的重要内容;公司在七大职能管理部门中设立安全管理处,四名专职人员从事安全管理工作,受总经理直接分管,保证了必要的安全投入与管理权力。每年年初公司总经理均与部门负责人、工段负责人签订《安全目标管理责任书》,并缴纳风险抵押金。完成责任目标后,风险抵押金双倍返还,完不成目标的抵押金作废;在年度管理中出现重伤以上事故的单位和个人进行“一票否决”,取消一切评优评先,升迁奖励,并做降职或撤职处理。通过责任追究让管理者深深理解,管不好安全不仅是“票子问题,而且还有帽子问题”。

  二、建立一套适于企业安全管理的规章制度,并着力践行。

  没有规矩、不成方圆,制定制度的原则在于适用性与可执行性,公司在初建时期就率先出台了《岗位安全生产责任制》、《岗位安全操作规程》、《危险作业管理规定》、《三违考核管理办法》等一系列规章制度,以制度为抓手,一言一行、一举一动中诠释责任和义务,通过制度指导安全管理行为,避免了安全管理的失之以宽、失之以严,保证了安全管理的方向性。事半功倍的营造大家学习制度、应用制度、遵守制度的氛围。

  三、安全工作上抓源头、重过程,以学习、培训提升安全技能

  以增强员工安全意识、提高防范技能为基本点,将培养个人防范意识作为管理的根本与源头。

  对新进员工进行三级安全教育,并建立档案档;在生产运营中深入基层、深入现场、深入员工,各班组每班开展班前安全会,各工段组织开展安全活动,全员发言讨论安全相关问题,日常工作中发现“三违”现象从严、从快、从重处理,为安全生产奠定坚实的基础。

  开展安全知识、技能培训,根据不同专业对生产系统进行安全培训,增加岗位人员安全知识,提升安全技能;根据生产实际下发安全学习资料,制作宣传资料宣贯安全知识,《交通安全知识简报》、《消防安全知识简报》、《皮带输送机安全知识》、《安全知识宣传栏》等,采取多形式多渠道,营造安全和谐的生产环境。

  每年对全员进行安全知识摸底考试及抽查考试,了解员工安全知识与技能情况,计划性、针对性的进行安全培训与学习,同时奖优罚劣,促进安全知识地学与安全技能地提高。

  四、通过PDCA循环,营造安全管理的高压态势:

  公司重视以计划→检查→整改→考核→再持续改进的管理模式;每月进行3次安全清洁生产检查,公司安全办公室组织机械、电气、工艺等专业人员进行综合检查,用红星、黑星的方式反映各部门的安全管理状况,安全管理状况较差的部门,该部门与负责人均纳入月度考核,公司安委会将对部门负责人进行问责约谈;由于PDCA安全管理的循环,使每个部位均处于时间监控、时刻整改、时刻提升的氛围中,安全隐患无处遁形;

  在考核安全专职管理人员时,主要考察工作作风、责任心与知识结构,切实将敢于较真,铁面无私,高度负责的管理人员补充至专业管理岗位,以致于对违规违纪义正言辞、严厉处罚,对事故隐患紧盯不放、督促整改,对各种事故责任追究、明察秋毫,通过“宁愿听到骂声、不愿听到哭声”的态度,维护了制度的严肃性,营造安全管理的高压态势。

  五、预测事故发生因素,加强事故防范管理:

  根据季节安全管理特点,重点做好防暑、防雨、防雷电工作,控制事故发生因素;对吊装作业、高空作业、受限空间作业、动火作业等实行严格审批,保证危险作业预防、监控、防范到位。针对每年生产系统集中检修的特点,专门成立安全督察组,每人进行安全教育与承诺,每日进行安全检查与通报,实行全天候、全方位安全管理,通过高度重视事故易发作业,来保证危险作业可靠系数。

  六、寓教于乐、与时俱进,注重安全文化,保证本质安全:

  安全管理是一个必须“年年讲、月月讲、天天讲、时时讲”的话题,不可否认是一个枯燥无味的话题,怎样以活动为载体,潜移默化、润物无声的影响广大员工,一直是我们努力的方向。每年的全国安全生产月活动我们都高度重视,提前一个月计划、在一个月内切实落实、活动后一个月总结成果,在今年的安全生产月活动中,针对公司管理实际,我们开展了“班组消防演练”,“平安南方杯演讲比赛”(全员对于观摩,县安监局、经贸局等领导作为评委),“安康杯羽毛球篮球赛”,“全员安全隐患征集”,“安全知识竞赛”等十二项活动,员工参于意识高涨,在活动中受到启发与教育。

  安全是一个系统工程,随着工艺的现代化、设备大型化,安全管

  理模式也应与时俱进,与管理要求相适应。安全标准化管理是当前企业安全管理提升的根本方法,公司积极控索、知难而上,率先响应国家安监总局要求实践水泥安全标准化一级达标企业创建(安监局叶局长亲自参加我公司的创建启动动员仪式);一级达标创建对企业的人力、物力、财力、精力、智力,细到每一个栏杆的规格,每个楼梯踏板的高度,每个灯炮的亮度都有明确的要求,但这也恰恰能说明,创建一级达标,确实促进本质安全。

篇八:安监站本周工作亮点

  电站安全生产亮点工作汇报(多篇)

  篇:某县安全生产亮点工作汇报

  **县安全生产亮点工作汇报

  一、安全生产事故实现“零死亡”

  2021年全县安全生产形势稳定,实现了“零死亡”,事故防控有力,防控效果十分明显。

  一是建立健全安全生产“党政同责、一岗双责”的责任体系,成立了13个由县政府分管领导任组长的各行业(领域)安全生产工作领导小组,做到分片到人、责任到人,形成了领导既挂帅又出征安全责任体系。二是强化了企业安全生产主体责任,严格落实企业安全生产承诺、约谈、事故企业“黑名单”等制度。三是县安委会每次会议均由县政府督查室、县纪律监察局进行会风督查,会风会纪得到了进一步加强,保证了会议精神的认真传达贯彻和落实。四是每月召开工作调度会议,切实做到安全生产工作月初计划,月末。

  安全监管体系实现“网格化”

  在安全生产领域实行网格化管理模式,以乡(镇、场、区)、工业园区为单元,对单元内具体的各类单位纳入网格管理,构建和完善全覆盖、无缝隙的安全生产监管网格体系。各乡镇将商场、学校、医院、企业等驻地单位以及楼栋、院落、村庄作为网格化管理终端节点,明确各网格内的责任人和工作职责,将安全生产责任逐级逐个落实到位,形成人人管安全的局面。各工业园区将企业按照规划布局来划分网格,以单个企业为网格化管理终端节点,明确网格内责任人和工作职责,做到每个企业有人负责,真正构建安全生产工

  1作横向到边、纵向到底的无缝隙、全覆盖网格体系。

  四、安全宣传教育氛围浓厚

  一是全面推进安全发展示范城市建设。在前两年创建基础上,今年,以点带面,12项创建任务在全县范围内全面同步推进。二是强化安

  全宣传教育培训。利用电视台、电子显示屏等媒介大力推进安全文化宣传,安全生产月活动开展有声有色。三是加强新安法学习宣传。为了切实加大新安法宣传贯彻力度,我县不断拓宽宣传思路,创新宣传方式,多形式、多渠道、全方位广泛进行宣传,确保各项工作深入开展。通过发表电视讲话、召开会议、悬挂横幅、电子显示屏、短信群发平台、举办培训班、印发800份《公开信》和《告知函》等方式进行宣传,确保新安法宣贯工作全覆盖、无遗漏。

  五、“打非治违”高压态势始终保持

  集中时间、集中精力,全力以赴开展好“打非治违”百日专项行动。一是建立日常排查工作机制。组织各地及相关部门建立隐患排查治理制度,定期开展排查活动。二是建立联合执法机制。组织开展联合执法,形成“打非治违”合力。三是建立举报奖励机制。设立举报电话,鼓励广大群众举报非法违法生产经营行为。四是强化督查。由县委督查室、县政府督查室、县纪委监察局、县安委办组织组成督查组,采取“四不两直”的方式,对各地、各部门“打非治违”工作进行暗查暗访、跟踪督查。

  六、安全设施“三同时”实现源头管理

  我县将安全设施“三同时”申办手续作为企业准入前置条件,纳入县行政服务大厅联审联批。两个工业园管理局定期通报新入园项目审批手续的办理情况,进一步督促企业主

  2动联系相关部门办理相关审批手续,把好了安全生产条件的源头关,取得了较好的效果。

  七、隐患排查治理取得新成效

  出台了《**县生产经营单位安全生产事故隐患排查治理自查自报暂行办法》,坚持企业自主查、专家会诊查、执法督促查相结合,建立了安全隐患“企业自查自纠、政府挂牌督办、执法督促整改”的排查治理机制。

  八、专项整治实现新拓展

  突出重点行业领域,强化整治力度,取得明显实效。一是开展非

  煤矿山分台阶开采、修路上山和整合整治等专项整治行动。对x家存在重大隐患的非煤矿山企业下达了停产整顿通知书,今年将**家采石场整合整治减少**家,比2021年底减少**%。全市涉及整治的近**家露天采石场取得了率先通过x家的成绩。

  九、职业健康监管实现新突破

  完善机构,落实监管人员,健全职业健康监管网络。一是推动全县金属非金属矿山和高危行业共25家企业做职业卫生现状评价;二是要求高危行业企业每年安排从业人员做职业健康体检。截止目前共参加体检1500余人次;三是积极推动职业卫生知识普及工作,发放《职业卫生法律法规汇编》等宣传材料600余份,服务企业规范职业卫生档案;四是加速推进职业危害申报检测,全县有74家企业已进行职业危害申报检测工作。

  十、服务企业彰显人性化

  一是聘请专家检查。聘请省、市专家进行安全生产专项

  3检查,指导、帮助企业做好安全管理和隐患整改。二是在监管中服务,在服务中监管。对企业存在的隐患及一般违反安全生产法律的行为,“立足整改,首问不罚”。三是提供全方位服务。按照服务承诺,对新入户企业办理安全生产行政审批及相关手续实行“一帮一”制度,为企业服务做到“易事快办、急事特办、难事帮办”。第2篇:电站安全生产状况工作汇报

  2021年7月1日**乡分管安全生产的领导刘照平,参加县政府在二号会议室召开的**谷电站生产安全研究会议。会后及时向乡党委政府领导汇报**谷电站生产安全研究会议精神及相关要求。

  **乡党委政府高度重视**谷电站生产安全研究会议,周密部署,精心安排,于7月2日—6日安排交通管理所人员到沿江的便柳、纳结、南岩、同来、花桂等五个村小组组织群众召开水运安全会,宣传水运安全相关法律、法规、方针及政策。向沿江群众进行水运安全知识宣传教育,使广大人民群众懂得**谷水电站发电要注意出行安全的重要性和必要性,进一步提高群众的安全防范意识。并通知船员于7月7日8点在大桥进行汛期安全出行及**谷水电站发电放水避险知识培训,加强船主对水上安全知识教育及操作技能演练,使船主能够熟练掌握水运安全知识及操作技能,确保船只出行安全。

  由于**谷水电站现已开始发电,江水水位忽涨忽落,当前没有设置放水发电安全警示信号,对沿江群众出行及生产生活带来较大安全隐患,严重威胁着沿江人民群众的生命财产安全。按照“安全第

  一、预防为主、综合治理、”的方针,各司其职,各负其责的抓好各项安全工作。**乡党委、政府及时召开会议研究,决定向沿江人民群众印制《**谷水电站发电安全公告》2000份。要求沿江村委会配合交通管理所、安监站,于7月12日—17日全部一户不漏的发放到沿江人民群众家中,增强沿江人民群众的安全意识,保障沿江人民群众出行及生命财产安全。

  第3篇:电站安全生产状况工作汇报

  电站安全生产状况工作汇报

  电站安全生产状况工作汇报

  20**年7月1日**乡分管安全生产的领导刘照平,参加县政府在二号会议室召开的**谷电站生产安全研究会议。会后及时向乡党委政府领导汇报**谷电站生产安全研究会议精神及相关要求。

  **乡党委政府高度重视**谷电站生产安全研究会议,周密部署,精心安排,于7月2日—6日安排交通管理所人员到沿江的便柳、纳结、南岩、同来、花桂等五个村小组组织群众召开水运安全会,宣传水运安全相关法律、法规、方针及政策。向沿江群众进行水运安全知识宣传教育,使广大人民群众懂得**谷水电站发电要注意出行安全的重要性和必要性,进一步提高群众的安全防范意识。并通知船员于7月7日8点在大桥进行汛期安全出行及**谷水电站发电放水避险知识培训,加强船主对水上安全知识教育及操作技能演练,使船主能够熟练掌握水运安全知识及操作技能,确保船只出行安全。

  由于**谷水电站现已开始发电,江水水位忽涨忽落,当前没有设置放水发电安全警示信号,对沿江群众出行及生产生活带来较大安全隐患,严重威胁着沿江人民群众的生命财产安全。按照“安全第一、预防为主、综合治理、”的方针,各司其职,各负其责的抓好各项安全工作。**乡党委、政府及时召开会议研究,决定向沿江人民群众印制《**谷水电站发电安全公告》20**份。要求沿江村委会配合交通管理所、安监站,于7月12日—17日全部一户不漏的发放到沿江人民群众家中,增强沿江人民群众的安全意识,保障沿江人民群众出行及生命财产安全。

  --来源网络整理,仅供学习参考

篇九:安监站本周工作亮点

  2012年安监局亮点工作及2013年重点任务及工作举措

  2012年安监局亮点工作及2013年重点任务及工作举措

  各位领导、同志们:

  一、亮点工作情况

  我局今年的特色亮点工作有两项:一是创建“安全社区”活动,二是在非公有制企业中加强安全生产监管试点工作。

  (一)开展了创建安全社区活动,不断提升社区安全工作水平。按照国家安监总局要求和标准,通过综合评定,确定了雁南街道天庆嘉园社区为试点单位。成立了创建工作领导小组,制定了实施方案,依照国家安监总局关于《建立安全社区的实施步骤》和《创建安全社区工作内容》的标准,通过加强社区居民道路交通、消防等安全知识宣传培训,强化企业职业安全教育,规范生产经营活动,加大社区公共服务场所安全投入,建立和完善了社区突发意外事件应急方案,增强社区居民和从业人员的安全防范意识及自救能力。

  (二)开展了非公有制企业安全监管试点工作,总结监管经验。我们确定了XX宇通客车有限公司和甘肃嘉合冷冻食品集团2家非公企业开展了安全监管试点工作。针对企业安全管理规章制度不全、管理方式落后等,我们聘请了安全生产专家开展咨询等方式,指导企业层层建立安全生产责任制度,规范和完善各类安全生产规章制度、台帐和操作标准20多种。增强了企业管理人员和从业人员的安全意识,自觉遵守各项规章制度和操作规程。

  二、明年重点任务及工作举措

  (一)重点任务:杜绝重大事故,控制较大事故,减少一般事故。各类安全生产事故死亡人数力争比上年下降2%,确保全区安全生产四项控制指标不突破市上下达的任务。

  (二)主要工作举措:

  1、进一步强化目标管理,推动安全生产责任制落实。按照城关区目标管理实施办法和实施细则,进一步建立健全目标责任管理,加强日常检查考核和监控指标进度,严格执行“一票否决”制度。

  2、深入开展安全生产执法行动。要突出工作重点,切实加强“五·一”、“十一”等重点时段的安全检查,定期组织联合执法检查行动。严格按照“四不放过”原则查处各类生产安全事故,严肃责任追究。

  3、继续开展隐患排查治理行动。按照国家“三项行动”的要求,突出道路交通、消防、非煤矿山、危险化学品和烟花爆竹等重点行业及领域,开展专项整治活动,依法查处各类违法违规行为。

  4、不断强化源头管理。严格执行安全评价、安全许可和“三同时”等制度,从源头上防范事故隐患的发生。在危险化学品、非煤矿山、烟花爆竹、建筑施工等高危行业,全面执行企业安全生产风险抵押金制度、提取和使用安全生产费用制度及国家工伤保险制度等三项经济政策,积极发挥经济政策的导向作用。

  5、深入开展安全生产宣传教育行动。一是组织开展好第9个全国

  “安全生产月”的宣传教育活动。二是举办安全生产培训班3期。重点是街道、部门、社区(村)、辖区单位和重点行业及领域的分管领导、安监员、企业负责人、安全管理人员和特种作业人员的安全培训,加强农民工安全技能培训。

  6、加强应急救援体系建设。进一步完善应急救援管理体制,加强应急救援队伍建设,提高救援队伍装备水平,有计划、有重点组织安全生产应急救援演练。加强重点单位、重大活动等方面的应急预案制定。

  7、总结特色、亮点的工作经验,继续推进创建“安全社区”活动和非公企业安全监管试点工作。扩大试点范围,推广成功经验,与有关主管部门合作,加大非公有制企业的安全监管力度,推进非公企业安全生产加快发展。

  8、加强队伍建设。依照总局加强安监队伍“三项建设”的要求,继续加强安监人员的培训教育,提高监管能力和工作水平,努力建成一支政治强、思想好、作风正、能力强,能够担当重任的高素质的执法队伍。

  感谢您的阅读!

推荐访问:安监站本周工作亮点 安监 亮点 本周

版权所有:耀景文档网 2012-2024 未经授权禁止复制或建立镜像[耀景文档网]所有资源完全免费共享

Powered by 耀景文档网 © All Rights Reserved.。备案号:鲁ICP备12016148号-1